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[判断题]

保证供应链绩效评价与激励机制的合理性和一致性是供应链运行的关键。()

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第1题
供应链绩效评价应遵循的原则是 ()

A.突出重点,要对关键绩效指标进行重点分析

B.在衡量供应链绩效时,要采用能反映供应链业务流程的绩效指标体系

C.在衡量供应链绩效时,指标要可以反映整条供应链的运营情况,而不仅仅是反映单个节点企业的运营情况

D.在衡量供应链绩效时,应尽可能采用实时分析与评价的方法

E.在衡量供应链绩效时,要采用能反映供应商和制造商及用户之间的关系的绩效评价指标

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第2题
实施供应商管理的策略有()。

A.用供应链管理新思维重新新定位与供应网的关系

B.建立利益共享机制

C.建立有效的双向激励机制

D.建立良好的沟通管理

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第3题
基于平衡计分卡的建筑企业供应链绩效评价的第一个步骤是( )。

A.制定绩效指标并对整条链的业务重点进行价值树分析

B.结合企业自身的战略目标将整链绩效指标分解到各个企业

C.确定整条供应链的BSC指标

D.对各级绩效指标进行分级统计

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第4题
以下关于物流、供应链、储运的说法,正确的是A.物流与储运的内涵是相同的B.供应链是物流活动中的一

以下关于物流、供应链、储运的说法,正确的是

A.物流与储运的内涵是相同的

B.供应链是物流活动中的一部分

C.物流强调活动之间的横向协调、配合与集成

D.供应链涉及流通过程,不涉及生产过程

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第5题
风险控制措施的确定可以根据以下哪些条件,选择适用的风险控制措施。()
风险控制措施的确定可以根据以下哪些条件,选择适用的风险控制措施。()

A.可行性、可靠性

B.先进性、安全性

C.经济合理性

D.技术保证和服务能力

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第6题
员工持股和管理层的股票期权制度作为一种新型的激励机制,可以把成员和企业的长远利益结合起来,将成员的薪酬与企业长期的业绩联系起来。()
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第7题
机构内部的经营绩效考核指标是能够体现经济收益与社会收益相协调,鼓励单纯以销售绩效为基础的激励机制经济效益指标,充分体现了银行业金融机构和员工在保护银行业消费者权益方面应尽的社会责任。()
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第8题
20世纪80年来,在全球化和信息化背景下,与工业社会相匹配的官僚制日益显现迟钝、僵化的弊端,西方各国都开始变革政府,其趋势有两点,一是市场化原则,二是()。

A.激励机制

B.强化竞争

C.引入私营企业管理方法

D.公共服务外包

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第9题
绩效评价可以通过很多方法和渠道与有关当事人进行沟通,比如( )。

A.通过印发报告

B.通过公司内部网站

C.直接交流

D.通信

E.会议

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第10题
企业经营者激励机制是解决委托人与()之间关系的动力问题。

A.代理人

B.被委托人

C.董事

D.董事长

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第11题
对配送中心的作业绩效评价指标进行分析时,应从()两个方面入手。

A.具体指标分析和综合指标分析

B.详细指标分析和模糊指标分析

C.单一指标分析与多元指标分析

D.具体指标分析和详细指标分析

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