题目内容
（请给出正确答案）
A.薪酬机制与银行公司治理要求相统一
B.薪酬激励与银行竞争能力及银行持续能力建设相兼顾
C.薪酬水平与风险成本调整后的经营业绩相适应
D.短期激励与长期激励相协调
答案
ABCD
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A.商业银行根据经营管理的需要建立自己的会计制度
B.国务院银行业瞌督管理机构的有关规定，建立、健全本行的财务、会计制度
C.商业银行应当按照国家有关规定，真实记录并全面反映其业务活动和财务状况
D.编制年度财务会计报告，及时向国务院银行业监督管理机构、中国人民银行和国务院财政部门报送
金融市场发展对商业银行的促进作用不包括（）。
A.能够在很多方面直接促进商业银行的业务发展和经营管理
B.银行上市发行股票，其股票和债券的价格会影响商业银行的经营管理，尤其是可能导致银行经营管理者的短期行为
C.为商业银行的客户评价及风险提供了参考标准
D.货币市场和资本市场能为商业银行提供大量的风险管理工具，在市场上通过正常的交易来转移风险
A.①②
B.②④
C.①③④
D.①②④
A.年薪制确定了经营者的最低业绩目标，当经营者未完成最低计划指标时会受到惩罚
B.年薪制可以把年薪收入的一部分直接转化为股权激励形式
C.在年薪制结构中加大风险收入的比例，有利于在责任、风险和收入对等的基础上加大激励力度
D.企业可以根据经营者在一个年度或任期内的经营管理业绩，确定与其贡献相当的薪酬水平及薪酬支付方式
E.年薪制是一种高风险的薪酬制度，体现约束和激励相互制衡的机制
A.法律、法规、外部规章要求或监管机构要求
B.现行规章制度要求
C.本行董事会或者总行管理层要求
D.出台新产品、新业务
E.业务检查发现存在管理空白
F.基于其他经营管理需要
A、PEST分析
B、波特五力模型
C、SWOT分析
D、企业经营管理检核表
横向一体化战略可提高原材料供应在数量、质量和期限上的保证程度，从而有利于控制成本和增加盈利。()
A．正确
B．错误
