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第2题
虽然人力资源环境分析以过去和现在为依据，但其着眼点则在于组织未来特定时期生存和发展的环境特征与变化趋势，进而根据这种环境特征和变化趋势，制定应对这些环境特征和变化趋势的人力资源理念、政策方针与行动。这是指环境分析的()。
A.系统性原则
B.未来导向原则
C.客观性原则
D.全局性和重点突出原则
第5题
市场营销审计的基本内容包括（）。
A.市场营销环境审计、市场营销战略审计、市场营销组织审计、市场营销系统审计、市场营销赢利能力审计和市场营销功能审计
B.市场营销环境审计、市场营销战略审计、市场营销组织审计、市场营销系统审计
C.市场营销环境审计、市场营销战略审计、市场营销机构审计、市场营销系统审计、市场营销赢利能力审计和市场营销功能审计
D.市场营销环境审计、市场营销战略审计、市场营销组织审计、市场营销功能审计、市场营销赢利能力审计
