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[单选题]

特性与因素理论是最早出现的职业选择理论,是由帕森斯创立的,这种理论的核心是()

A.人与岗位的匹配

B.自身能力与职业需求的匹配

C.人与职业的匹配

D.社会分工

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第1题
下列说法中对领导特性理论的评价不正确的是_______。A.无法对领导性格的相对重要程度做出正确估价

下列说法中对领导特性理论的评价不正确的是_______。

A.无法对领导性格的相对重要程度做出正确估价

B.忽略了下属这一重要因素

C.性别特征与管理成功与否没有关系

D.忽略了环境因素

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第2题
最早出现的商业银行经营管理理论是()A.资产管理理论B.负债管理理论C.资产负债联合管理理论D.

最早出现的商业银行经营管理理论是()

A.资产管理理论

B.负债管理理论

C.资产负债联合管理理论

D.资产负债比例管理理论

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第3题
帕森斯的特质因素理论又称帕森斯的人职匹配理论,特质因素论是最早的职业辅导理论他认为,个人都有自己独特的人格模式,每种人格模式的个人都有其相适应的()
帕森斯的特质因素理论又称帕森斯的人职匹配理论,特质因素论是最早的职业辅导理论他认为,个人都有自己独特的人格模式,每种人格模式的个人都有其相适应的()

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第4题
主题统觉测验最早是由莫里和默根于1938年在美国哈佛创制的,其理论基础就是()。

A.双因素理论

B.需求层次论

C.需要-压力理论

D.社会人假设

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第5题
精神生产的概念最早出现于()。A.《共产党宣言》B.《剩余价值理论》C.《德意志意识形态》D.《哥达纲领批判

精神生产的概念最早出现于()。

A.《共产党宣言》

B.《剩余价值理论》

C.《德意志意识形态》

D.《哥达纲领批判》

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第6题
帕森斯的人格特性-职业因素匹配理论主要包括以下两种类型:()。

A.兴趣匹配、特长匹配

B.性格匹配、条件匹配

C.年龄匹配、身高匹配

D.条件匹配、特长匹配

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第7题
最早将人的行为研究与经济学研究结合起来的理论是()。

A.亚当.斯密的“经济人假说”

B.Keynes的“选美竞赛”理论

C.新古典经济学的“理性人假说”

D.Keynes的“空中楼阁”理论

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第8题
最早提出环境支配权理论的是()

A.欧洲人权法院

B.美国的萨克斯教授

C.日本的律师和学者

D.世界环境与发展委员会

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第9题
在()影响下,美国学校心理学者开展了发展性心理辅导的研究。

A.罗杰斯的非指导性治疗

B.埃里克森的生命全程发展观

C.帕森斯的职业选择理论

D.比尔斯的精神卫生运动

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第10题
广告定位理论最早是由著名的美国营销专家艾里斯Al Ries与杰克特劳特Jack Trout20世纪70年代早期提出来的。()
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第11题
学科中心课程理论的主要内容有()。

A.它是以学科的逻辑体系制定课程标准,编写教材,按固定的时数教学的课程

B.它是教育史上出现最早的课程形式,也是世界范围内延续时间最长的课程类型

C.学科课程具有一定优点和缺点

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