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[多选题]
《劳动法》调整在劳动过程中发生的( )社会关系。
A.劳动者与用人单位
B.劳动者与劳动者
C.领导者与领导者
D.工会与用人单位
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更多“《劳动法》调整在劳动过程中发生的（)社会关系。 A．劳动者与…”相关的问题
调整在创造、使用、转让和保护智力成果或工商业标志过程中发生的社会关系的法律规范，称为()
A.经济法
B.行政法
C.社会保障法
D.知识产权法
A．《合同法》
B．《商标法》
C．《著作权法》
D．《专利法》
A.劳动者甲与劳动者乙发生的借贷关系
B.某人被个体餐馆录用为服务员而发生的关系
C.大学生利用假期为社区做社会调查工作而发生的关系
D.某公司向职工集资而发生的关系
劳动法调整的劳动关系,是指在实现劳动过程中()发生的关系。
A．劳动者与劳动者之间
B．劳动者和用人单位之间
C．用人单位与用人单位之间
D．劳动者和国家之间
A.劳动行政管理部门与其工作人员的关系
B.劳动仲裁机构与用人单位在审理劳动争议过程中产生的社会关系
C.劳动监察机构与用人单位之间在劳动监察过程中产生的社会关系
D.职业教育培训机构与行政机关在履行劳动行政职能过程中发生的社会关系
社会关系中，属于我国劳动法调整的劳动关系是（）。
A.劳动者之间的雇佣关系
B.施工单位与承包单位的合作关系
C.劳动者与社会保险机构之间的关系
D.劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
下列关于劳动法上劳动关系的说法中，错误的是()。
A 劳动法调整的是狭义上的劳动关系
B 劳动关系是社会劳动过程中发生的关系
C 劳动法的调整对象既包括劳动关系，也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系
D 承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系，应受到劳动法的调整
A.施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系
B.社会保险机构与劳动者之间的关系
C.家庭雇佣劳动关系
D.劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系
