题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
在组织内设计新的职务时,在通过增加该职务的责任和职权来加强对员工的激励作用时,可使用的设计技术是:
A.职务丰富化
B.职务轮换
C.职务重要性
D.职务扩大化
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A.职务丰富化
B.职务轮换
C.职务重要性
D.职务扩大化
A.建立拥有自主权的工作团队
B.改变工作内容,以满足员工自身发展的需要
C.实行职务轮换,使员工工作多样化
D.通过增加与所从事的工作相似的任务来扩大工作内容
A.一年
B.两年
C.三年
D.四年
组织设计的主要任务是()
A职务设计与分析、部门划分与结构的形成
B职务设计与部门划分
C提供岗位说明书和工作流程
D提供组织结构系统图和编制职务说明书
A.组织内部调剂,进行组织内部人事调动
B.招募新职员
C.改进组织的管理体系
D.激励和培训来提高员工的业务技能,以及改进工艺设计来调动员工的积极性,提高劳动生产率
A.警告
B.撤销党内职务
C.留党察看
D.开除党籍