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第3题
根据《国家赔偿法》的规定，侵犯公民生命健康权，造成部分或者全部丧失劳动能力的，应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费等因残疾而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用，以及残疾赔偿金。残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度，按照国家规定的伤残等级确定，最高不超过国家上年度职工年平均工资的()。造成全部丧失劳动能力的，对其抚养()人，还应当支付生活费。
A.十倍
B.二十倍
C.有劳动能力
D.无劳动能力
第5题
下列对于处于医疗期的劳动者解除劳动合同描述正确的是（）
A．请长病假的职工在医疗期满后，能从事原工作的，可以继续履行劳动合同B．劳动者在医疗期内，劳动合同期限届满时，用人单位可以终止劳动合同C．医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的，劳动能力鉴定被鉴定为一至四级的，应当退出劳动岗位，解除劳动关系，办理因病或非因工负伤退休退职手续，享受相应的退休退职待遇D．医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的，劳动能力鉴定被鉴定为五至六级的，由员工提出解除劳动关系，用人单位可以解除劳动合同，并按规定支付经济补偿金和医疗补助费
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第9题
关于劳动能力鉴定的说法，正确的有（)。
A.劳动能力鉴定可以由用人单位、工伤职工或其近亲属提出申请
B.劳动功能障碍分为10个伤残等级
C.生活自理障碍分为5个等级
D.劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库
E.劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人
第10题
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自受伤之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上的，按5年计算（）
