题目内容
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[多选题]
员工在发现违规行为时,可采取的处理方式是()
A.向合规部门进行咨询或举报
B.及时报告或制止
C.配合合规调查
D.直接限制涉嫌违规人员的人身自由
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A.向合规部门进行咨询或举报
B.及时报告或制止
C.配合合规调查
D.直接限制涉嫌违规人员的人身自由
A.按照合同开证
B.洽申请人更改申请书
C.代其更改申请书
D.严格按原申请书开证
A.中央巡视、国家审计、国家监察、监管检查等外部监督、检查认定的违规行为
B.内部审计、内控评价、专项检查、日常检查、员工异常行为排查、责任认定等内部各类监督、检查认定的违规行为
C.司法机关作出不起诉决定但书面认定的违法事实列入违规积分范围
D.员工被司法机关采取非刑罚性处置措施、职业禁止,或者受到政务处分、监管行政处分的,应当进行违规积分
A.如无法获得收款人信息,则不进行处罚。
B.将按有关法律规章给予行政处罚。
C.情节严重的,开户银行停止为其办理支付结算业务。
D.人民银行将其纳入“黑名单”管理。
A.①-②-③-④
B.②-④-①-③
C.②-③-①-④
D.③-②-④-①