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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

员工福利应以全体员工为对象，体现公平精神。这是指员工福利管理所遵循的（）

A.合理和必要的原则

B.公平的群众性原则

C.统筹规划的原则

D.量力而行的原则

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第1题

下列不是员工福利所给予的对象的是（)。A．雇主B．企业职工C．企业高级经理D．企业临近退休的老员工

下列不是员工福利所给予的对象的是()。

A．雇主

B．企业职工

C．企业高级经理

D．企业临近退休的老员工

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第2题

企业职工福利统计包括（)。

A.企业集体员工福利

B.集体福利与个人福利

C.全体在职员工福利

D.全体退休员工福利

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第3题

幼儿园教师应以平等的态度、博大的胸怀、无私的情爱去接纳每一位孩子,体现了幼儿园精神环境创设的哪项原则（)

A.多支持

B.多肯定

C.多接纳

D.多表扬

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第4题

股票期权所激励的对象只是组织中的（）

A.全体员工

B.基层管理人员

C.少数高层经营者

D.股东

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第5题

在饭店业，客房清洁工和行李员、白班员工和夜班员工之间的工资存在差异，这体现了薪酬管理的（)。

A.合法原则

B.效率原则

C.外部公平原则

D.内部公平原则

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第6题

理念形象是公司及全体员工在营销服务过程中所体现服务方式、服务功能、服务态度、服务质量以及由此引起消费者和社会公众客观评价。（)

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第7题

在职培训的培训对象包括全体员工，也可以细分为：新员工、骨干员工、基层管理者、中层管理者、高层管理者等。（)

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第8题

以下内容表述错误的是？（)

A.治疗用药豁免是反兴奋剂工作的重要组成部分，保障了运动员公平参与体育运动的权利

B.治疗用药豁免保护运动员的身心健康

C.治疗用药豁免体现了国家、社会对运动员生命健康的高度重视，体现了“以人为本”的精神

D.治疗用药豁免是使用兴奋剂的挡箭牌

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第9题

金融机构应当每年开展至少一次金融消费者权益保护专题教育和培训，培训对象应当全面覆盖全体员工。（)

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第10题

组织文化要体现共同的价值观念，体现组织中全体员工的信仰、行为准则和道德规范，这是指组织文化建

设的()

A．价值原则

B．目标原则

C．参与原则

D．成效原则

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