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简述职位工资制的优缺点。

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第1题
在一个企业中,如果知识型人才居多的话,则这个企业适合采用的薪酬模式是()

A.职位工资制

B.技能工资制

C.绩效工资制

D.计时工资制

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第2题
职位工资制的优点体现在()

A.同岗同酬,内部公平性比较强

B.适合于大规模的职位轮换

C.灵活性较强

D.直接以劳动时间计算报酬

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第3题
如果一个公司制定的是以业绩为导向,具有激励性的薪酬计划,则该公司最有可能实行的薪酬
模式是()

A.绩效工资制

B.技能工资制

C.计件工资制

D.职位工资制

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第4题
简述广播的优缺点。

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第5题
简述杂志的优缺点。

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第6题
简述企业的集中战略及其优缺点。

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第7题
简述集中制采购制度的优缺点。

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第8题
简述文字传播媒介的优缺点。

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第9题
简述人员招聘内、外两种途径的优缺点。

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第10题
简述信息推拉技术的优缺点。
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