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[单选题]
员工产假期间停发原待遇，享受生育津贴，生育津贴到账后由人力资源部申请支付给产假员工，员工产假期间{}个人缴纳部分将从产假结束的次月工资中扣回（）
A.社保
B.公积金
C.社保公积金
答案
C、社保公积金
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B.公积金
C.社保公积金
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A.98
B.150
C.158
A.在产假期间不影响职级工资、奖金和各类补贴的发放。
B.考核期间有绩效考核结果的按照考核结果发放，无考核结果的按照合格放，星级、量化等多元化考核模式绩效奖金按照实际完成业务量核发。
C.生育津贴报销后，员工产假期间的收入（工资、奖金）与生育津贴产生的差额，补足员工。
D.产假、护理假等均包括公休日及法定节假日。
A.生育证复印件
B.出生医学证明复印件
C.夫妻双方身份证复印件
D.出院诊断证明书
E.女职工停发工资证明
