候选人接了offer之后,HR需跟进候选人情况并同步给用人部门,直属leader等候选人入职之后请新员工吃个饭就行了()
否
否
A.按照评审报告推荐的中标或者成交候选人名单,确定另一候选人为中标或者成交供应商
B.按照评审报告推荐的中标或者成交候选人名单排序,确定下一候选人为中标或者成交供应商
C.重新开展政府采购活动
D.决定终止政府采购活动
E.按照评审报告推荐的中标或者成交候选人名单,任选一候选人为中标或者成交供应商
A.只能选择排名第一的中标候选人作为中标人
B.可以在评标委员会推荐的所有中标候选人中任意确定中标人
C.在排名第一的中标候选人放弃中标或者无法履行合同的情况下可以选择排名第一的中标候选人作为中标人
D.根据主管领导的指示在评标委员会推荐的中标候选人中选择中标人
A.评标委员会名单
B.中标候选人在投标文件中填报的项目业绩
C.中标候选人排序、名称、投标报价
D.被否决投标的投标人名称、否决依据和原因
E.中标候选人在投标文件中承诺的主要人员姓名、个人业绩、相关证书编号
A.根据评标委员会提出的书面评标报告和推荐的中标候选人
B.授权评标委员会确定中标人
C.在评标委员会推荐的中标候选人中随机抽取
D.评标委员会推荐的中标候选人中考察比选
E.在中标候选人名单外直接确定中标人
A.如果候选人为2人,得票数相等,应当再次投票,以票多当选
B.候选人数应为2人
C.适用差额选举
D.当选的候选人的得票数不得少于选票的1/2
A.由原评标委员会按照招标文件规定的标准和方法审查确认
B.按照评标委员会提出的中标候选人名单排序依次确定其他中标候选人为中标人
C.重新招标
D.由评标委员会重新评标,确定中标候选人
A.招标人应当确定排名第一的中标候选人为中标人
B.招标人必须授权评标委员会直接确定中标人
C.排名第一的中标候选人放弃中标,必须重新招标
D.排名第一的中标候选人被查实不符合中标条件的,应当重新招标
A.确定中标人的权利属于招标人
B.确定中标人的依据是评标委员会提出的书面评标报告和推荐的中标候选人
C.依法必须进行招标的项目,招标人应当确定排名第一的中标候选人为中标人
D.定标应在投标有效期结束前30天完成
E.中标人确定后,招标人应当向中标人发出中标通知书,并与招标人在中标通知书发出之日起30日内订立书面合同