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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

关于有效增员,下列说法正确的是()

A.被推荐人在签约当月达成长险举绩人力标准,计为推荐人当月有效增员

B.最近3个月实现有效增员指最近3个月内实现过一次及以上的有效增员

C.最近3个月无有效增员指最近3个月内未在任何1个月实现过有效增员

D.二次签约人员记入有效增员

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第1题
以下关于增员渠道搭建-线上增员招募说法正确的是()

A.单场最高申请额度为2000元,且不可分笔

B.系统需提供资料包括网站招募协议、网站截图(含用户名)

C.网站招募协议用户名应与网站用户名一致方可申请

D.网站招募补贴有效申请时间为半年内

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第2题
种子计划一下哪些说法是正确的()

A.当季增员,且当季成为有效人力

B.月均参会达到80%及以上

C.申报人员直增间增以及多重推荐关系的新人,仍需申报人员提供个人客户资料给新人

D.申报人员间增以及多重推荐关系的新人,不需申报人员提供个人客户资料给新人

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第3题
某食品加工企业,为了满足市场需求,对产品结构进行了调整,安装新产品自动化生产线8条,需增加入员编制,其中,小王由原生产线岗位调入,小张是新入职人员,小李1个月前从本企业离岗后重新上岗,关于安全教育培训的说法,正确的是()。

A.小王不需要进行安全培训可直接上岗

B.小张在实行期间可以独立进行包装作业

C.小李重新进行安全教育培训后即可上岗

D.小王、小李应接受车间、班组级的安全教育培训

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第4题
电气设备运行过程中,可能产生静电积累,应对电气设备采取有效的静电防护措施。关于静电防护措施的说法,正确的是()

A.用非导电性工具可有效泄放接触一分离静电

B.接地措施可以从根本上消除感应静电

C.静电消除器主要用来消除导体上的静电

D.增湿措施不宜用于消除高温绝缘体上的静电

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第5题
以下对增员方针说法正确的是()

A.招好人

B.好干事

C.好挣钱

D.好培养

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第6题
增员回算方面,在考核推荐人是否为有效人力时,推荐人的fyc不含其增员的回算()
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第7题
以下哪一项是对“有效增员”的正确描述()

A.一个自然月内新增且该新人当月达成长险举绩人力标准

B.当月推荐新人签约培训合格并发放收展员代码

C.当月推荐新人签约培训合格并发放收展员代码,且当月短险保费累计大于等于500元

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第8题
组经理本人当月实现有效增员,履职考评可加()
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第9题
寿代产业务和增员回算不能计入销售人员个人有效考核()
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第10题
新人荣誉见证会的有效参与目标是成功邀约 客户,获得增员转介绍名单 个()

A.3、5

B.2、6

C.2、5

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第11题
关于伯乐奖下面描述正确的是()

A.只有业务专员、见习组经理职级才能计提

B.伯乐奖最多计提6个月

C.伯乐奖=被增员人当月FYC*60%

D.增员人晋升为组经理以上层级不再计提

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