如果结果不匹配，请 
更多“五步法第三步内容（）”相关的问题
第10题
优化师张明告诉部门新员工谈判是有方法的，常用为黄金五步法，以下对于此内容，说法有误的是（）
A.第1步——引起重视：你有病，而且看起来好严重
B.第2步——满足需要：好巧，我这里有药，正好可以治这个病（满足需要）
C.第4步——展望未来：吃了以后效果很好哦
D.第5步——呼吁行动：给，拿去，快吃吧
第11题
下列选项属于部门战略解码五步法中“编制部门年度经营目标与计划”环节关注的内容的是（)
A.部门战略回顾会议、部门战略回顾报告、部门战略追踪闭环
B.快速理解公司战略、准确地将公司战略分解到部门
C.部门财务预算、部门经理PBC、部门员工的PBC
D.年度经营目标与计划、部门战略地图、部门平衡计分卡、部门行动计划
