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[判断题]

公司按上级规定发放给员工的防护用品手套、口罩,员工可以不用。()

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第1题
《中国南方电网公司安全生产风险管理体系(2017版)》第9.1.2条规定:发放给员工的个人防护用品应实施定置与标识管理()
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第2题
《吉林石化公司劳动防护用品管理办法》规定,使用劳动防护用品前,员工宜按劳动防护用品使用规定进行必要检查,保证完好。()
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第3题
下列不属于工资总额范畴的是()。

A.发给员工的生产奖、劳动竞赛奖、节约奖、业务人员的业绩奖、科研人员的研发奖金及年终奖金等

B.单位职工集资入股或购买企业债券后发放给职工的股息红利、债券利息等

C.根据法律法规和条例规定,职工因病假、事假、工伤、生育、婚丧假、探亲等原因未参加劳动,按计时工资标准或一定比例支付的工资

D.支付给员工的附加工资、保留工资及调整工资后补发的工资等

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第4题
“合理工资薪金”,是指企业按照工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金,包括企业发放给职工福利部门人员的工资薪金。()
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第5题
公司要求员工要佩戴个人防护用品的目的时()

A.应付上级检查

B.保护员工身体健康

C.美观好看

D.应付安全检查

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第6题
()属于人力资源部的安全生产责任范围。

A.制订劳动纪律管理规定,负责对员工劳动纪律进行检查、考核

B.组织新进人员上岗前三级安全教育和职工转岗的安全培训

C.有计划,分步骤地改善和增添必须的生活福利设施,组织职工进行体检

D.根据公司的年工作要点拟定各级教育计划,并纳入公司全年培训计划中

E.按有关规定发放职工个人劳动防护用品,会同安全部门共同做好防暑降温、防寒保暖等工作

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第7题
甲公司为一家电器生产企业,为增值税一般纳税人。甲公司有一线生产员工100人。2×19年2月,公司以其生产的成本为800元的冰箱和外购的每台不含税价格为900元的空调作为福利发放给一线生产员工,每名员工一个冰箱和一台空调。冰箱售价为每台1000元(不含增值税);甲公司购买空调取得了增值税专用发票。则下列关于应付职工薪酬的表述中,正确的是()。

A.甲公司应计入生产成本的金额为214700元

B.甲公司应计入生产成本的金额为170000元

C.甲公司应计入生产成本的金额为193000元

D.甲公司应计入生产成本的金额为192100元

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第8题
国务院规定从2011年1月1日起,依照《工伤保险条例》的规定,对因生产安全事故造成的职工死亡,其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收入的()倍计算,发放给工亡职工近亲属。同时,依法确保工亡职工一次性丧葬补助金、供养亲属抚恤金的发放。

A.10

B.15

C.20

D.25

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第9题
员工在工作期间须按要求统一穿着(),保持服装整洁,按规定佩戴工作证和()、穿戴劳动防护用品。

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第10题
违反公司《劳动防护用品发放和管理制度》,不按规定佩戴、使用劳动防护用品的处罚50元。()
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第11题
承接公司劳务的人员,由施工队按规定配置安全用品、劳动防护用品()
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