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[判断题]

责任书考核内容细则:责任书考核的内容细则每年均可能会进行适当修订,具体依据各省级公司每年签订的年度《环境健康和安全(EHS)责任书》中EHS控制目标及其考核标准评分。()

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第1题
绩效计划的内容不包括哪项()。

A.构建指标体系

B.分配指标权重

C.选择绩效目标值

D.拟定绩效责任书

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第2题
《特种设备焊接操作人员考核细则》是各级质量技术监督部门对非金属材料焊工管理的依据。()
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第3题
《特种设备焊接操作人员考核细则》规定焊工考试包括基本知识考试和焊接操作技能考试两部分。()
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第4题
《特种设备焊接操作人员考核细则》规定具备条件的单位可以组成焊工考试委员会负责组织和实施焊工考试工作。()
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第5题
根据《化学药品和治疗用生物制品说明书规范细则》,说明书中[用法用量]项中的内容不包括( )

A.剂量

B.中毒剂量

C.计量方法

D.用药次数

E.疗程期限

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第6题
战略规划部负责合同《管理目标责任书》的签订。()
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第7题
哪几项属于目标责任书的核心内容()。

A.薪酬结构及收益说明

B.绩效考核表

C.其他约定

D.电网指标

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第8题
客户办理装修申报时无需签订消防安全管理责任书,明确相关责任界定。()
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第9题
关于统一货价施行、修改补充等具体事项,规定了与采用统一货价有关的清算,有关工作语种内容的国际铁路联运适用的规章是( )。

A.《国际货协》

B.《货协细则》

C.《国境铁路协定》

D.《统一货价协约》

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第10题
根据公司组织绩效考核管理办法,()负责组织签订管理目标责任书。

A.人力资源部

B.战略规划部

C.控制部

D.财务部

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