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[单选题]

《个险渠道星级工程》管理办法中,对于每月达成星级主管的主管都有一定的费用奖励,那么在8月您成为一星主管,在营销可以获取()元,在收展可以获取()元

A.300元 300元

B.500元 700元

C.300元 400元

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C、300元 400元

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第1题
《中国人寿保险股份有限公司个险渠道营业部分类分级管理办法(试行)》营业部分级考评标准中,月均一年内新人长险举绩率考核目标是50%()
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第2题
在“2355”改革工程计划中,三个渠道是指个险渠道、银保渠道、线上+区拓渠道()
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第3题
按照个险渠道星级工程(2020版),星级会员(星级人力)的标准是()

A.当月达成寿险新单1件及以上,参会率60%,月FYC达成1000元

B.当月达成寿险新单1件及以上,参会率75%,月FYC达成1500元

C.当月达成寿险新单2件及以上,参会率80%,月FYC达成2000元

D.当月达成寿险新单2件及以上,参会率80%,月FYC达成2500元

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第4题
非基础类佣金需由个险渠道其他相关岗位,在每月__日至__日完成兑现数据计算、复核、审批、系统录入()

A.3;10

B.1;10

C.3;15

D.1;15

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第5题
《2020年个险代理人活动管理办法》规定,每月基准出席天数为21天,主任层级个人月出席率不低于%,经理层级个人月出席率不低于 %,低于该标准的主管,当月管理津贴将打折发放()

A.85%90%

B.80%85%

C.85%95%

D.75%85%

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第6题
营业部分级分类管理办法中,营业部评级指标包括()

A.月度长险举绩率

B.月度绝对参会率

C.月度增员率

D.月度星级人力占比

E.月度首年标保

F.月度一年内新人长险举绩率

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第7题
在《盾构工程重大风险源控制关键节点验收管理办法》中,对于采用搅拌、旋喷加固的到达端头,洞门水平探孔数量不得少于()个,且孔深进入加固体不少于2.5m;

A.7

B.9

C.10

D.12

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第8题
个险星级导师配比为()

A.1:20

B.1:15

C.1:22

D.1:25

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第9题
2021年第四季度星级评定政策中,对于涉及门店清算、清退、迁移等说法正确的是:()

A.考核期内申请清算的门店(含终止),退出当期星级评定

B.考核期内更改渠道类型的门店,当期星级评定按照就低渠道分级产能标准考核及奖励

C.针对考核期内跨商圈分级迁址的门店,当期星级评定按照就低渠道分级产能标准考核及奖励(核心商圈→普通商圈→非商圈)

D.考核期内申请清算、终止及迁址的,均可按前期申请情况继续参与星级评定

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第10题
8月份开展2020年度个险导师年中考核工作中考核对象为截至2020年6月30日任职时间满半年的准星级导师()
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第11题
机构分级中,D类综合性支公司的人力指标是指()

A.个险月均长险举绩人力

B.全渠道月均长险举绩人力

C.个险月均持证人力

D.个险季均有效人力

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