题目内容
（请给出正确答案）
A.不遵指令，或擅自决定
B.行为不当，举止不雅
C.欺诈作假，营私舞弊
D.玩忽职守，疏忽职责
E.违反公司员工手册员工行为规范的行为及公司规章制度规定的其它违规行为
答案
E、违反公司员工手册员工行为规范的行为及公司规章制度规定的其它违规行为
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A.小张虽然违犯了公司规定，但事出有因，情在可原
B.应该严格按照公司规定，处理小张
C.给予小张口头批评
D.偶然一次，应该谅解
A.本人违反规章制度的，给予通报批评或行政处分
B.取消任职资格
C.本部门发生差错事故造成损失的，按有关规定追究领导责任
D.对本部门发生的违反规章制度的行为不作认真处理的，根据情节轻重，给予通报批评或行政处分
A.约谈
B.谈话
C.警告
D.罚款
A.为请假提出不真实的理由或伪造病假证明
B.上下班委托他人或替他人签到、签退；制作不真实考勤记录
C.提供不真实的个人相关信息，申请相关福利补贴
D.将个人的用户名及密码泄露给他人
E.申请虚假出差行程处理个人私事，或虚报差旅费用
节严重的，根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》给予纪律处分，导致形成不良信贷资产的要负责清收。
A.未按规定对客户部门的贷后管理工作进行检查监督的
B.未按规定进行风险监测的
C.隐瞒问题或发现预警信号未及时报告，造成风险加大或损失的
D.未及时发现应发现的重大风险预警信号的
A.扣减佣金
B.降级
C.赔偿经济损失
D.解除代理合同
B、在宽限期内，损失率减少或违规后果明显减轻的，可根据处置化解或整改成效及相关人员行为等情况，提出责任分级减轻或处理减免建议，责任追究部门可对对相关人员给予适当减责或免责
C、在授信过程中向借款人索取或接受借款人经济利益的，不得按《中国建设银行民营企业授信业务尽职免责管理办法(2019年版)》免责
D、逆流程、减流程或超越权限办理业务的，可视情况按《中国建设银行民营企业授信业务尽职免责管理办法(2019年版)》免责
A.对违规播出机构进行通报批评
B.对违规播出机构的负责人进行警示谈话
C.追究违规播出机构负有责任的主管人员和直接责任人员责任，建议主管部门给予批评教育、调离岗位、撤职等处分
D.以上所有
A.违反规定授课、布置作业的
B.歧视学生，对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为的
C.从事有偿补习活动或者动员、组织学生接受有偿补习的
D.利用职务之便收受家长、学生财物或者通过其他途径牟取私利的
E.无正当理由不服从县级以上人民政府教育行政部门或者学校组织的教师交流和支教安排的
A.要求员工道守法律、法规和行为准则
B.创建适当的组织结构，使用良好的管理实践
C.在整个企业有效沟通对诚信和价值观的承诺
D.持续向所有员工传达公司无法接受的行为类型
