首页 > 其他
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

()经纪人李琴2011年3月入职,2012年8月因个人原因离职,2015年2月再次入职。根据我司内部员工优惠政策,以下说法错误的是哪几项

A.若2017年4月李琴通过我司租房,那么佣金可以享受3折优惠

B.若2017年5月李琴通过我司购买了一套三居室,那么佣金可以享受5折优惠

C.商圈经理告诉李琴,我司员工每年都可以享受两次购房和租房优惠

D.2016年9月李琴通过我司购买了一套三居室,现在他不能出售这套三居室

答案
收藏

BC

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“()经纪人李琴2011年3月入职,2012年8月因个人原因离…”相关的问题
第1题
小张2009年3月入职深圳某公司,签了3年的劳动合同,合同中约定,如违反公司规章制度,情节严重,公司有权提前解除劳动合同,且无需支付经济补偿金。2011年5月12日,小张接到公司的解雇通知,解雇理由是小张上班时间经常上网聊天,根据公司规章制度,三次以上在上班时间上网聊天的视为严重违纪,公司可解除劳动合同。小张辩解,他一直不知道公司有该规定,公司从未将规章制度的内容向其公示,公司称规章制度已向其公示,但无法举证规章制度公示的事实。请问公司可否解除小张劳动合同?

点击查看答案
第2题
关于门店互评,以下说法正确的是()

A.新人(当月入职和上月入职的)不需要参评

B.门店互评的目的是为了通过经纪人的投票了解门店之间的合作情况

C.门店如果互评率不足是有可能被扣分的

D.被评为不共赢门店一次性扣减30分

点击查看答案
第3题
人员中新增统招占比,以下说法正确的是()

A.新增统招占比占比=高学历在职经纪人人数/在职经纪人总人数

B.贝联要求高学历是指统招专科及以上学历,链家要求高学历是指统招本科及以上学历

C.新增统招占比占比=高学历入职经纪人人数/当月入职经纪人总人数

D.占比计算中,计入门店BP岗人数

点击查看答案
第4题
经纪人刘宇2016年6月入职链家,于2016年7月通过链家租房,享受了佣金打折优惠,若刘宇2018年8月欲购买一套二手住宅,根据内部员工购房优惠政策,刘宇最多可享受佣金()折优惠

A.0

B.4

C.5

D.6

点击查看答案
第5题
员工18年3月入职,4月领结婚证,5月可申请婚假()
点击查看答案
第6题
老王2016年3月入职,至2018年6月可休的年假是几天()

A.8天

B.7天

C.6天

D.5天

点击查看答案
第7题
小明2015年3月入职,至2020年4月可享受的工龄工资是多少()

A.200

B.250

C.300

D.350

点击查看答案
第8题
小明2015年3月入职,至2017年6月可休的年假是几天()

A.8天

B.7天

C.6天

D.5天

点击查看答案
第9题
财大区2017年2月入职的经纪人万红,她的朋友想购买一套锦西国际的套二,为了享受了佣金贷款服务费1折的内部员工购房优惠找到万红,后来万红因为无奈朋友的苦苦哀求,最终答应。并且在房子过户时,仍然过户在了万红朋友的名下,那么万红触犯了公司的黄线,此种说法是()
点击查看答案
第10题
门店互评规则正确的是()

A.评价时间:每月7号-15号,经纪人可参与门店互评投票,每人每月仅有1次互评机会

B.2.参评对象:主岗是经纪人,且是AMS序列,参评当月和上月入职的新人不需要评价

C.3.评价范围:门店互评是对近1个月合作过的同事/门店进行评价;是对他店及他店经纪人进行评价,可以评价自己或本门店经纪人

D.4.参评率考核:若某门店的门店互评参与率不足70%,将有可能被扣门店等级分,一次性扣5分

点击查看答案
第11题
酒店某员工张某2014年3月入职酒店,请问2021年张某能够休年假的天数为几天()

A.3天

B.5天

C.6天

D.7天

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改