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[多选题]

转业军官、安排工作的军士和义务兵,由机关、()、()和()接收安置。

A.群团组织

B.事业单位

C.国有企业

D.基层组织

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第1题
用人单位依法裁减人员时,应当优先留用接收安置的转业和安排工作的退役军人。()
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第2题
对退役的军官,国家采取()、()、逐月领取退役金、复员等方式妥善安置。

A.退回、转业

B.退休、转业

C.退回、转走

D.转离、转走

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第3题
机关、团体为达到某一目标或完成某一任务之前所制定的时段工作的设计和安排的文书称为()A.

机关、团体为达到某一目标或完成某一任务之前所制定的时段工作的设计和安排的文书称为()

A.规章类文书

B.计划类文书

C.报请类文书

D.告知类文书

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第4题
根据《条例》《国标》规定,公文正本的各要素及其位置安排与制作要求都是确定的,公文的文面格式包括了三个部分,分别是版头、主体与()

A.发文机关

B.抄送机关

C.版记

D.附件

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第5题
目前组成我国各报社的经营管理人员主要是()

A.转业、复员军人

B.从车间里选拔出来的优秀工人

C.从实践中成长起来的经验型老干部

D.新分入的大学生和工程技术人员

E.从编辑部抽调出来的少数编辑记者

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第6题
刘某由所在工作单位安排,承接了一个国家软科学研究项目,在工作期间出版了一本有关企业管理方面的专著并获稿费15000元,此稿酬应归谁所有?( )

A.应全部归刘某所在单位

B.归刘某所有,由刘某所在单位缴纳所得税

C.归刘某所有,但刘某应缴纳个人所得税

D.归刘某所在单位,但应拿出一部分奖励刘某

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第7题
张强粗心马虎,往往到最后,工作完成不了。马班长只能自己挤出时间来完成工作。马班组长与张强就此问题沟通过很多次,他每次都承认错误、答应改正,可是过几天还是会老样子。您认为,面对这样的员工,马班长可以采取什么样的办法()

A.给张强布置工作时要明确、清晰、限期,并明确奖惩

B.张强的工作完成程度需要与绩效考核挂钩

C.马班长应安排其他组员帮助张强完成工作

D.若确定是工作态度问题,而张强本人又不思改进,马班长可将其反应给人事部门,辞退或放任自流,由组织决定

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第8题
是拆迁申请的组成部分,其内容必须确切地说明拆迁的范围,拆迁的对象,拆迁的实施步骤,对拆迁
范围内的被拆迁居民、机关、团体、企事业单位的补偿安置方案,安置房和临时安置周转房的房源情况,涉及拆迁的各项补偿费、安置费的预算情况,以及拆迁期限、具体时间安排等。

A.拆迁计划和拆迁方案

B.拆迁报告

C.拆迁协议书

D.拆迁计划和拆迁协议书

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第9题
义务兵服现役的期限为()年

A.2

B.3

C.4

D.5

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第10题
下列句子中“乃”字可译为“于是”的是A 与尔三矢,尔其无忘乃父之志!B 若事之不济,此乃天也。C 广

下列句子中“乃”字可译为“于是”的是

A 与尔三矢,尔其无忘乃父之志!

B 若事之不济,此乃天也。

C 广军士皆恐,广乃使其子敢往驰之

D 左右曰:“乃歌夫’长侠归来’者也!”

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第11题
下列属于我国军人退役安置内容的有()

A.现役军人提拔

B.军人家属安置

C.复员军人安置

D.退伍军人安置

E.转业志愿兵安置

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