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[多选题]

消防员的日常考评,由基层单位依据有关规定对消防员平时的()和()等方面进行评定,实行全程量化管理。

A.政治思想

B.军事训练

C.履行职责

D.作风纪律

E.业务水平

F.完成重大任务

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第1题
评定()、(),由基层党组织评审和推荐

A.先进基层单位

B.优秀基层干部

C.优秀消防员

D.学员

E.优秀基层指战员

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第2题
配备消防员优先保障基层单位。机关及勤务保障单位因工作原因临时借用消防员必须严格控制,由支队以上单位正职领导审批,借用时间()日符合要求。

A.10

B.15

C.20

D.25

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第3题
配备消防员优先保障基层单位。机关及勤务保障单位因工作原因临时借用消防员必须严格控制,由支队以上单位正职领导审批,借用时间一般不得超过()日。

A.15

B.30

C.45

D.60

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第4题
项目现场开项前必须按公司风险评价管理的有关规定,以基层单位签发的()作为开项依据。

A.《外委工程项目审批表》

B.《施工任务单》

C.《检修风险评价及开工作业通知单》

D.检修计划

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第5题
依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》强化日常培训的原则,各基层单位应采用()等形式,开展全员安全教育。

A.会前5分钟

B.岗前5分钟

C.班前会

D.事故分享

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第6题
依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》,直属单位督促基层单位做好()。

A.日常安全培训

B.能力提升工作

C.安全培训调研

D.安全培训方案

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第7题
依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》强化日常培训的原则,各基层单位应采用()等形式,开展全员安全教育。

A.班前会

B.事故分享

C.班后会

D.停工停产集中培训

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第8题
依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》强化日常培训的原则,各基层单位应采用()等形式,开展全员安全教育。

A.作业前5分钟

B.事故分享

C.停工停产集中培训

D.班后会

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第9题
依据《胜利油田安全培训与安全能力提升管理细则》,基层单位负责()工作,建立健全安全培训台账、记录。

A.导师带徒

B.员工岗位练兵

C.日常安全培训

D.事故事件和未遂事件案例分享

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第10题
新员工提交转正申请时,需连同()和试卷一同上交,作为转正考评的依据之一

A.《新员工日常培训档案登记表》

B.考勤表

C.假条

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