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[单选题]

将物质资本和人力资本转化成需要的商品和服务是全球社会的重要经济因素在一个组织中,设计.运行和控制这种生产系统的管理过程称为:

A.作业管理

B.生产计划和控制

C.采购和物资管理

D.工作流设计

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第1题
试述人力资本与物质资本的区别。

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第2题
发展中国家或地区人民生活水平的持续提高,并且伴随着物质资本和人力资本的增加以及技术的进步是
指()。

A.经济发展

B.经济增长

C.经济结构

D.社会结构

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第3题
按照市场经济法则,谁投资谁受益,与物质资本投资的收益率相比,人力资本投资的收益率一般()

A.低于物质资本投资收益率

B.大大高于物质资本投资收益率

C.二者的投资收益率相同

D.二者无可比性

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第4题
如果孤岛上周围的海里有大量的鱼,鲁滨逊的生活水平也可能较高,这反应了()对生产率的影响。

A.物质资本

B.人力资本

C.技术知识

D.自然资源

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第5题
瓦西利?列昂惕夫发现,与赫克歇尔一俄林模型相反,相比于出口,美国进口更多的_________产品。这被称
为列昂惕夫之谜。这个谜题的解决需要了解列昂惕夫仅仅衡量了___________资本。当人力资本也包含在资本概念中时,美国的确是出口资本密集型产品,进口_________产品。

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第6题
资本主义企业的生产成本是指生产商品()

A.实际耗费的劳动量

B.预付的不变资本和可变资本

C.耗费的不变资本和可变资本

D.固定资本的物质磨损和精神磨损

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第7题
企业是将投入转化成(1)___________、以实现其利润最大化的组织。(2)___________函数是指企业所用的

企业是将投入转化成(1)___________、以实现其利润最大化的组织。(2)___________函数是指企业所用的投入数量和产出数量之间的关系。在生产中,我们区别固定投入和可变投入。固定投入是指(3)___________不变和不可改变的投人品。固定投入可能是(4)___________或者实物资本。(5)___________投入是指数量可以改变的投入品。劳动通常是可变投入。但是,如果时间足够长,那么所有因素都是(6)___________的。我们根据企业是否有时间去改变投入数量来区分短期和(7)___________。如果(8)___________投入的数量是可以调整的,那么我们可以认为是长期。如果企业没有时间调整至少一种投入,那么我们可以认为是(9)___________。

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第8题
什么是人力资源,什么是人力资本,你是否认为应该承认企业经理人力资本产权所带来的资本回报?为什么?

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第9题
最近的研究表明,实物资本的投资和人力资本的投资,在产出的决定中起到了大致相同的作用()
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第10题
1900~1957年,美国物力资本投资的利润增长了3.5倍,教育投资的利润增长了17.5倍。因此,资本积累的重点应从物力资本转移到人力资本。(辨析题)
1900~1957年,美国物力资本投资的利润增长了3.5倍,教育投资的利润增长了17.5倍。因此,资本积累的重点应从物力资本转移到人力资本。(辨析题)

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第11题
一切商品只要转化成货币,商品使用价值和价值的矛盾就能得到解决,从而使商品的价值得到实现。()
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