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[单选题]

企业对相关方的作业人员进行安全教育培训,作业人员进入作业现场前,应由作业现场()对其进行进入现场的安全教育培训。

A.建设单位

B.所在单位

C.建立单位

D.设计单位

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第1题
安全教育培训制度要求()。

A.应当建立健全劳动安全生产教育培训制度

B.加强对职工安全生产的教育培训

C.未经安全生产教育培训的人员,不得上岗作业

D.职工对于危及生命安全和身体健康的行为有权提出批评、检举和控告

E.要对企业的安全生产状况进行定期或不定期检查的制度

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第2题
根据《中华人民共和国特种设备安全法》第十三条其中规定:特种设备生产、经营、使用单位应当按照国家有关规定配备特种设备安全管理人员和作业人员,并对其进行必要的安全教育和技能培训。()
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第3题
短期合同工及实习人员上岗前必须进行()安全教育,培训考试合格后方可进入作业现场。

A.三级

B.一级

C.二级

D.四级

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第4题
依据华电集团《电力安全生产工作规定》,各企业的其他形式用工、承包工程人员,其入厂安全教育和日常培训工作,可以不按照正式员工的要求进行,并纳入企业的教育培训管理体系。()
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第5题
煤矿企业对全体职工要进行安全教育和培训,提高安全意识,对重大危险源所在区域进行安全标识。()
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第6题
建筑施工特种作业人员在资格证书有效期内,除身体健康状况不再适合相应特种作业岗位的外,还有下列()情形,延期复核结果为不合格。

A.超过相关工种规定年龄要求的

B.对安全生产事故负有责任的

C.2年内违章操作记录达3次(含3次)以上的

D.未按规定参加年度安全教育或者继续教育的

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第7题
《中国石油炼化装置大检修规范化管理100条》第21条要求,施工作业单位首次进入厂区作业前必须按照属地安全部门的管理规定,由项目所在单位完成特种作业资质审查、安全培训并办理安全教育合格证等相关证件。()
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第8题
建筑施工特种作业人员申请延期复核,应当提交下列材料()。

A.身份证(原件和复印件)

B.体检合格证明

C.学历证

D.用人单位出具的特种作业人员管理档案记录

E.年度安全教育培训证明或者继续教育证明

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第9题
外来车辆、人员进入厂区要接受安全教育培训,现场要有专人负责,交叉作业注意避让,保证施工安全。禁止酒后作业、跨工种或“三超”作业。()
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第10题
新进入企业的的临时工、合同工、培训和实习人员等在分配到车间和工作地点以前,要由公司组织的初步安全教育。()
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第11题
职业暴露防控措施有()

A.对医务人员进行健康和安全教育、免疫接种

B.进行健康评估和人员工作安置的评价

C.监测与工作相关的潜在感染危险因素

D.制定职业暴露和接触传染病的各种管理制度

E.以上都是

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