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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

说明任职者需要具备什么样的资格条件及相关素质才能胜任某一岗位工作的文件是()。

A.工作说明书

B.资格说明书

C.职务说明书

D.工作描述

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第1题
校长的任职资格不包括()。

A.有中华人民共和国国籍

B.在中国境内定居

C.具备国家规定的任职条件

D.年龄不超过50岁

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第2题
()医院血液透析室的负责人,应当由具备副高及以上技术职务任职资格的执业医师担任。

A.一级

B.二级

C.三级

D.任何级别医院

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第3题
在本市设立地方金融组织,从事相关金融业务活动,应当具备下列哪些条件,经市地方金融监督管理部门批准取得相应行政许可?()

A.有从事业务所要求的注册资本、固定场所、设备设施

B.有符合条件的股东或者发起人

C.有符合国家规定任职条件的董事、监事、高级管理人员和其他人员

D.有健全的公司治理结构,内部控制和风险管理制度

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第4题
银行业金融机构董事、高级管理人员任职资格,涉及反洗钱相关的要求,包括以下哪项:()。

A.不得有故意或重大过失犯罪记录

B.熟悉反洗钱和反恐怖融资法律法规,接受了必要的反洗钱和反恐怖融资培训

C.通过银行业机构组织的包含反洗钱和反恐怖融资内容的任职资格测试

D.申请材料中应当包括接受反洗钱和反恐怖融资培训情况报告及本人签字的履行反洗钱和反恐怖融资义务的承诺书

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第5题
下列条件中,属于申请从事建筑施工特种作业的人员应当具备的基本条件的有()。

A.年满16周岁且符合相关工种规定的年龄要求

B.经医院体检合格且无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷

C.高中及以上学历

D.符合相应特种作业需要的其他条件

E.取得建筑施工特种作业人员操作资格证

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第6题
简要说明正确实现由感性认识到理性认识的飞跃需要具备的条件。

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第7题
任职资格主要指拟任职者的()

A.技能

B.知识

C.态度

D.行为

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第8题
工作分析的主要内容由()组成。

A.职位说明

B.任职资格

C.绩效计划

D.绩效评价结果

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第9题
()是一种传统的确定员工基本薪酬的制度。最大的特点是员工担任什么样的职位就得到什么样的报酬,在确定基本薪酬时基本上只考虑职位本身的因素,很少考虑人的因素。

A.任职者薪酬体系

B.职位薪酬体系

C.一岗一薪

D.一岗数薪

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第10题
下列选项中,属于工作说明书中工作规范的是()。

A.职位标识

B.任职资格

C.业绩标准

D.职位概要

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第11题
代理营业机构负责人任职资格管理办法应规定代理营业机构负责人的()和()。

A.任用条件

B.任用资格

C.程序

D.权力

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