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[判断题]
使用虚假证件（包括但不限于身份证、居住证、毕业证、结婚证、准生证、子女出生证明等)入职或作其他用途的（例:有薪假申请)，将给予辞退处理。（)
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D.户口簿、机动车驾驶证、社会保障卡、居住证等
A.居住证
B.机动车驾驶证
C.护照
D.社保卡
A.客户证件为护照时，应从证件“编号”或“No.”后开始录入中文、英文及数字字符全文，作为客户的证件号码。
B.客户证件为户口簿时，应录入户口簿上登记的客户身份证号码，作为客户的证件号码。
C.客户证件为外国人居住证时，应录入证件正面右上角的数字字符，作为客户的证件号码。
D.客户证件为港澳台通行证时，应从证件“编号”或“No.”后开始录入中文、英文及数字字符全文，作为客户的证件号码。
A.身份证
B.社保缴纳证明
C.专业资格证书
D.劳动合同
A.招标人代表出示加盖招标人单位公章的授权函及身份证，向评标委员会其他成员表明身份
B.现场监督人员核对评标委员会成员的身份证
C.现场监督人员宣布评标纪律
D.现场监督人员公布已开标的投标人名单，并询问评标委员会成员有否回避的情形;评标委员会成员存在应当回避情形的，应当主动提出回避
E.评标委员会主任委员主持会议，要求招标人介绍项目概况、招标文件中与评标相关的关键内容及协助评标工作(如有)相关情况
A.通过有效身份证件无法准确识别客户身份的
B.无法机读的二代身份证或临时身份证的
C.联网核查结果不一致，也无法确定为虚假证件的
D.按照具体业务办理规定需要提供辅助证明材料的
A.明确接入用途
B.呼叫中心要备份呼叫内容录音文件
C.不得采取自动语音群呼方式进行外呼
D.可开展无特定主被叫的话务批发业务
