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[判断题]
定期检测结果中职业病危害因素浓度或强度超过职业接触限值的，职业卫生技术服务机构应提出相应整改建议。用人单位应结合本单位的实际情况，制定切实有效的整改方案，逐步进行整改。（）
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B.及时发现有职业禁忌证的劳动者
C.通过动态观察劳动者群体健康变化，评价工作场所职业病危害因素的控制效果
D.定期健康检查的周期根据不同职业病危害因素的性质、工作场所有害因素的浓度或强度、目标疾病的潜伏期和防护措施等因素决定
A.生产布局合理，有害作业与无害作业分开
B.工作场所与生活场所分开
C.有配套的更衣间、洗浴间等设施
D.职业病危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准
A.向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布
B.向地级机构报告并向劳动者公布
C.向所在地安全生产监督管理部门并向劳动者公布
A.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存人用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布
B.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者
C.劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务，原劳动合同相关条款可不予变更
D.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。职业健康检查费用由用人单位承担
E.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章
A.用人单位的基本情况
B.工作场所职业病危害因素种类和接触人数、职业病危害因素监测的浓度或强度资料
C.产生职业病危害因素的生产技术、工艺和材料
D.职业病危害防护设施，应急救援设施及其他有关资料
A、正确
B、错误
