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[多选题]

内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。

A.马斯洛的需要层次理论

B.奥德弗的ERG理论

C.麦克利兰的成就需要激励论

D.费罗姆的期望理论

E.赫茨伯格的双因素理论

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第1题
内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构及其如何推动人们的行为的理论,其中具有代表性的理论包括()。

A.需要层次理论

B.双因素理论

C.ERG理论

D.成就需要激励理论

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第2题
过程型激励理论被统为需要理论,这种理论着重以激励的原因与起激励作用因素的羁绊内容作为研究的内容。()
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第3题
在激励理论中,()着重研究动机的形成和行为目标的选择,侧重于研究整个认知过程和如何与积极行为相联系的

A.过程型激理论

B.行为改造型激励理论

C.内容型激励理论

D.强化激励理论

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第4题
对激励问题的研究,着重对行为目标的选择进行研究的激励理论是()5-132 1410

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.状态型激励理论

D.强化型激励理论

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第5题
内容型激励理论都是从人的()角度研究激励的理论。

A.需要

B.行为

C.动机

D.满足感

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第6题
内容型激励理论是指以人的()和动机为主要研究对象的激励理论。

A.需求

B.心理过程

C.心理需求

D.满足感

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第7题
内容型激励理论集中研究的是A.什么因素激起人们的行为B.激烈过程中影响人们行为的因素C.行为反复

内容型激励理论集中研究的是

A.什么因素激起人们的行为

B.激烈过程中影响人们行为的因素

C.行为反复出现的原因有哪些

D.工作条件、安全、民主作用等激励因素

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第8题
从激发人类行为动机的角度来研究激励问题的是()。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.结果型激励理论

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第9题
需要理论着重研究激励的原因及起激励作用的因素的具体内容。()

需要理论着重研究激励的原因及起激励作用的因素的具体内容。()

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第10题
需要层次理论、ERG理论、成就需要激励理论和双因素理论,这四种激励理论是属于()。

A.内容型激励理论

B.过程型激励理论

C.行为改造型激励理论

D.综合型激励理论

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