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[单选题]

广西分公司银行保险部制定星级网点战投方案中,星级网点的最低标准是()

A.60万

B.100万

C.200万

D.300万

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第1题
根据分公司反洗钱工作要求,哪个部门负责定期下发大额保单客户清单,并抄送机构合规专员,牵头检查银保大单材料是否扫描进核心系统()

A.银行保险部

B.运营管理部

C.财务会计部

D.风险合规部

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第2题
以下属于市州分公司运营维护部职责的有()。

A.负责本市州维护及修理工作的组织实施、监督管理,包括但不限于隐患审核、维修方案审批、工程量稽核验收及相关费用支付

B.负责本市州维护核算工作的组织实施,根据总部和省分下发的核算制度和规范,做好维护费成本的计提和结算工作

C.负责本市州维护及修理费用开支情况定期进行分析,指导代维(维修)单位制定年度维修计划,确保费用的依法依规及有序使用

D.负责稽核本市州维护修理费开支列账的规范性和合理性

E.配合省分公司开展相关工作

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第3题
《关于加强万能保险销售管理有关事项的通知》的规定,各类宣传材料应由()统一印发和管理

A.总公司

B.总公司授权的省级分公司

C.保监会授权的代理网点

D.保监会授权的销售人员

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第4题
接入网机房的水电费和房租交纳工作由分公司运维部根据实际情况委托代维单位完成。代维单位在每
月自来水公司和电力公司抄表出帐后,应到相关网点交费,并将自来水公司和电力公司提供的()于()前交各市分公司运维部。到需要缴纳房租时,代维单位应(),开取发票于()前交各市分公司运维部。运维部应在当月的运维成本中申请报销。

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第5题
各市(州)分公司可根据(),制定本地社会渠道综合竞赛方案

A.本地业务目标

B.市场竞争态势

C.销售排名

D.销售质量

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第6题
银行使用的重要保险单证可为经授权的保险公司省级分公司印制、经授权的保险公司银保部门人员印制。()
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第7题
根据相关规定,保险公司的()等业务宣传材料应由总公司统一制定和管理,由总公司或其授权分公司印刷,不得授权保险销售人员个人设计、变更。

A.投保计划书

B.产品说明书

C.投保提示书

D.产品宣传彩页

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第8题
装修完成后,市(州)分公司组织验收工作组(含市场部、工建部、综合部及施工单位等)对厅店装修进行验收;详细记录验收过程,汇总装修厅店的(),形成《装修验收报告》。

A.《渠道装修补贴协议》

B.《渠道装修验收表》

C.《店内外装修前后实景图》

D.《装修方案》

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第9题
某保险公司在销售投资连结保险产品的过程中,以下行为不符合相关监管规定的是()。

A.该保险公司委托银行在其储蓄柜台销售投资连结保险

B.该保险公司授权销售人员销售投连险前,自行组织对销售人员的产品和法律知识等进行书面考试,没用通过考试的,不授权其销售投连险

C.对同一销售人员被查实存在两次以上销售误导的,该公司不再授权其销售投资连结保险

D.对购买投资连结保险的投保人实行100%回访

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第10题
保障工作由谁牵头,谁和谁配合,一起制定保障方案?()

A.维护部

B.区域经理

C.代维项目经理

D.维护中心

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第11题
A公司是一家设备制造公司,于1998年成功上市。它由三家子公司、两家分公司、一个研发中心组成。公司
总部位于北京,下设总裁办公室、财务部、投资部、企划部、产品管理部、人力资源部和市场部等职能部门,以实现对各分子公司、研发中心的管理。公司原有的考核方法类似目标管理法,员工在年初制定上半年的个人工作计划,到年中上报个人工作总结,由直接主管根据个人的平时表现和工作总结进行考核,考核结果主要用于绩效奖金的发放。在这种制度下,一方面员工认为考核工作是主管对下属的评估,自己处于被动地位,没有什么发言权,所以参与考核的积极性很低;另一方面由于考核的结果和奖金紧密挂钩,每个人对考核结果都非常敏感,所以考核期间公司的气氛总是紧张而不安。考核结果出来后,上级和下级的沟通也很不够,为了尽量避免出现矛盾,上级往往只是将考核结果告诉个人,而很少提及工作中需要改进的地方。每次考核似乎都是一场战斗,使得考核双方都筋疲力尽,大家都盼望着这件令人心烦的事早点结束。这种考核制度使公司管理层、考核者和被考核者都很不满意,因为它在投入了管理资源的情况下,既不能很好地改进员工的工作绩效,也不能有效地提高员工的工作积极性。

问题:1.试找公司当前困境的原因?

2.结合所学内容,提出恰当建议。

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