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[多选题]

个人业务条线营销员制式培训体系针对()()()()四类人群。

A.新人

B.主管

C.绩优

D.训练师

E.组训

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第1题
营销员对必须参加的培训,故意不参加,或培训时间未达标、相关考试不合格,个人业务销售中心各渠道营销员管理室有权依照相关办法不予办理签约、晋升,或者()。

A.解约

B.不予发放相关津贴

C.清退

D.降级

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第2题
个人贷款流程系统建立了跨系统、跨业务条线的信息共享功能,实现了个人客户统一额度的风险管控,为业务判断提供准确信息,有效防范多头、过度授信。()
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第3题
营销员达成业务主任晋升指标,需参加()或(),且获得兼讲资格认证,方可晋升业务主任。否则不予晋升,直至参训。

A.主任研修培训

B.准主任Ⅱ培训

C.准主任Ⅰ培训

D.主任晋升培训

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第4题
关于合规管理职责体系说法正确的是()。

A.董事会合规管理职责——对商业银行经营活动的合规性负最终责任

B.监事会合规管理职责——监督董事会和高级管理层合规管理职责的履行情况

C.各业务条线和分支机构负责人职责——对本条线和本机构经营活动的合规性负首要责任

D.合规负责人合规管理职责——全面协调商业银行合规风险的识别和管理

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第5题
移动展业智学堂平台针对的下列与保险行业培训相关的现状问题中包含()。

A.保险从业人数众多

B.主要实行人海战术直销

C.目前存在的培训体系各异

D.手机终端的普及发展

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第6题
创利存交易完成后,打印《个人业务存取款凭条》及普通存单。()
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第7题
针对企业的战略和核心业务、核心能力、价值观等对企业运营产生重要影响的内容而进行的专项培训,最适合选用的培训类型是()

A.岗前培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.员工业余自学

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第8题
针对消费者实用消费心理,营销员在工作中应突出邮政服务的迅速、准确、安全、方便等实用性的优点。()
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第9题
可疑审批菜单审批岗可向哪一岗发送案例协查。()

A.审核岗

B.编辑岗

C.业务条线部门审核岗

D.都可以

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第10题
()是分公司培训实施的责任部门。

A.总公司个人业务培训部

B.分公司个人业务培训部

C.中支培训部

D.总公司个人业务培训部部总室

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第11题
军队武警公务卡是我行针对军队客户日常业务支出、财务报销、个人理财等功能开发和优化的特色产品。()
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