题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
“尺有所短,寸有所长”说明在进行人员配备时()
A.不能对员工的工作要求过于苛刻,宽松的环境更能使员工有超常的发挥
B.应该允许员工犯错误,特别是高层员工
C.学历高的人工作表现不一定好,学历低的人也会有惊人的表现
D.就具体的工作职位来说,应安排最擅长该工作的人
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A.不能对员工的工作要求过于苛刻,宽松的环境更能使员工有超常的发挥
B.应该允许员工犯错误,特别是高层员工
C.学历高的人工作表现不一定好,学历低的人也会有惊人的表现
D.就具体的工作职位来说,应安排最擅长该工作的人
A.任人为贤,知人善用
B.用人不疑,疑人不用
C.因事择人,知事识人
D.严爱相济,指导帮助
A.在招聘网站上发布广告,为高效配备人员做好准备
B.了解企业新的战略发展所需的人员结构和能力水平,确定人员配置框架
C.加强与其他部门的沟通,详细了解人员配备的变化和最新需求
D.了解其他同行公司的发展情况,做好人员结构调整方向的调查
A.1
B.2
C.3
D.4