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[多选题]

残疾人就业保障金纳入地方一般公共预算统筹安排,主要用于支持残疾人就业和保障残疾人生活。支持方向包括:()。

A.残疾人职业培训、职业教育和职业康复支出

B.奖励超比例安排残疾人就业的用人单位,以及为安排残疾人就业做出显著成绩的单位或个人

C.残疾人就业服务机构提供残疾人就业服务和组织职业技能竞赛(含展能活动)支出

D.残疾人从事个体经营、自主创业、灵活就业的经营场所租赁、启动资金、设施设备购置补贴和小额贷款贴息

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第1题
2019年1月1日非税收入划转改革前,浙江省税务部门征收的非税收入有:()

A.地方教育附加

B.文化事业建设费

C.废弃电器电子产品处理基金

D.残疾人就业保障金

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第2题
关于残疾人就业保障金,下列说法不正确的是_____。

A.保障金由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企事业单位和民办非企业单位缴纳

B.仅审计机关对残疾人就业保障金使用情况有进行监督检查的责任

C.用人单位安排残疾人就业达不到规定比例的,应当缴纳残疾人就业保障金

D.保障金一般按月缴纳

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第3题
违反《残疾人就业条例》的规定,()残疾人就业保障金,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

A.截留

B.贪污

C.挪用

D.私分

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第4题
征收残疾人就业保障金的最终目的是?()

A.多收保障金为残疾人事业服务

B.促进单位安置残疾人

C.增加残疾人就业谈判的筹码

D.惩罚未按规定安置残疾人的企业

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第5题
残疾人就业保障金申报使用的是《非税收入通用申报表》。()
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第6题
残疾人就业保障金征收标准上限,按照当地社会平均工资()倍执行。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第7题
批准减免或缓交残疾人就业保障金的用人单位名单,应当()公告一次。

A.每年

B.每季度

C.每月

D.每周

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第8题
用人单位安排1名持有《中华人民共和国残疾人证》1至2级)的人员就业的,在计算残疾人就业保障金时按照安排2名残疾人就业计算。()
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第9题
企业成立于2016年,2020年在编人员100人,工资总额1000万;另有签订1年劳动合同的临聘人员20人,
工资总额120万,其中1人为残疾人,但未在残疾人联合会进行备案;该企业还在6-9月聘用季节性用工12人,工资总额24万。请计算该企业2021年需缴纳的残疾人就业保障金金额。

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第10题
不属于一般公共预算支出的是()。

A.外交、公共安全、国防支出

B.政府基金支出

C.农业、环境保护支出

D.社会保障及就业支出

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第11题
下列属于《2018年政府收支分类科目》中一般公共预算支出功能分类科目的有()。

A.国防支出

B.工资福利支出

C.商品和服务支出

D.社会保障和就业支出

E.一般公共服务支出

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