A.安全生产教育培训
B.安全技能学习激励
C.劳保用品和学习资料统一配发
D.岗位责任
A.应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
B.加强对职工安全生产的教育培训
C.未经安全生产教育培训的人员,不得上岗作业
D.职工对于危及生命安全和身体健康的行为有权提出批评、检举和控告
E.要对企业的安全生产状况进行定期或不定期检查的制度
A.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识
B.未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业
C.生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理
D.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训
E.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况
B.每年还应参加安全生产教育
C.首次取得证书的人员实习操作不得少于3个月
D.实习操作期间,用人单位应当指定专人指导和监督作业指导人员应当从取得相应特种作业资格证书并从事相关工作3年以上、无不良记录的熟练工中选择
E.实习操作期满,经用人单位考核合格,方可独立作业