三违现象中违规管理指的是（）

A.员工不遵守规章制度,冒险进行操作的行为。不遵守规章制度包括违反劳动纪律、违反安全操作规程、违反安全技术交底相关要求等行为

B.安排或指挥员工违反国家有关安全的法律、法规、规章制度、企业安全管理制度或操作规程进行作业的行为

C.不遵从国家有关安全的法律、法规及公司安全管理制度、规定,对公司的安全工作部署不予实施,或敷衍搪塞、弄虚作假的行为

D.指违章行为比较严重,主观违章的意识比较明显,违章行为可能导致人身伤害或其他严重后果的行为