首页 > 高职专科
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

作为一名工作认真负责的员工,应该是()

A.领导说什么就做什么

B.领导亲自安排的工作认真做,其他工作可以马虎

C.面上的工作要做仔细一些,看不到的工作可以快些

D.工作不分大小,都要认真去做

答案
收藏

D、工作不分大小,都要认真去做

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“作为一名工作认真负责的员工,应该是()”相关的问题
第1题
作为一名员工,好好爱护我们的工作设备,这是必须的行为,并不是感恩。()
点击查看答案
第2题
班里要选一名劳动委员,下列同学中不合适的是()

A.对班级工作总是任劳任怨的壮壮

B.做事认真负责的田田

C.值日时总是到校最早的小明

D.平时游手好闲的小刚

点击查看答案
第3题
年底某公司人力部门总结员工的表现,结果为:绩效好的业务一部的员工工作都非常认真负责;绩效相对一般的业务二部也有员工工作认真负责,由此可见()。

A.该公司工作认真负责的人不是业务一部党是业务二部的员工

B.工作认真负责但不是业务二部的员工一定是业务一部多员工

C.工作认真负责但不是业务一部的员工一定是业务二部的员工

D.工作认真负责的员工有些不是业务一部的员工

点击查看答案
第4题
对每一名员工来说,真正的忠诚应该是一种职业的责任感和使命感。()
点击查看答案
第5题
加强冬防知识的宣传教育,提高自身和员工对冬防工作的思想认识,要认真负责做好冬防工作,使五防______、______、______、______、______内容人人皆知。

点击查看答案
第6题
员工请假因直接上级领导审批不认真负责导致工作拖延或公司损失的,由第一审批人(直接领导)承担责任()
点击查看答案
第7题
员工素养的内容那些是正确的理解()

A.必须遵守酒店的相关规章制度

B.员工对待工作应认真负责,有责任心

C.真诚听取别人意见

D.按照自己的想法乐观完成工作

点击查看答案
第8题
老员工在公司工作年限久了之后会出现“不在状态”的情况,你作为一名管理者需要采取相应的措施帮助其找回状态,请问你觉得下列哪种方式是比较合适()

A.谈论公司战略与发展前景,鼓励员工努力工作

B.利用个人魅力进行感召,以提升其工作效率

C.对老员工进行定位,并帮助他搬走业绩障碍

D.采用末位淘汰制,给效率低下的员工压力

点击查看答案
第9题
员工有以下()情形之一,经查证属实,给予记过

A.模仿上级领导签字,但未对公司造成损失者

B.盗用或未经批准擅自使用公司印章者

C.工作时间睡觉或酒后上班者

D.工作不认真负责,负责的工序经常产生不良品,一年内造成公司损失2000至4999元的

点击查看答案
第10题
能否进行()是考察一名客服人员是否认真负责重要因素。
能否进行()是考察一名客服人员是否认真负责重要因素。

点击查看答案
第11题
当员工有以下哪列()行为时,将获得公司奖励

A.表现良好,工作积极,认真负责,适时圆满完成工作任务者

B.有拾金不昧等弘扬公司企业文化行为

C.积极向公司提出合理化建议,且其建议被公司所采纳者

D.维护公司规章制度,对各种违规行为勇于指出者

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改