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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

上下班忘打卡，公司允许在（）小时内进行补卡

A.12

B.24

C.36

D.48

答案

D、48

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第1题

出差人员每天需要进行打卡一次以确定是否在出差地，打卡时间为早9：00-晚上21:00，忘打卡则按照考勤规定进行补卡，否则视为缺勤（）

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第2题

同一天的上下班均未打卡，将视作（）

A.旷工

B.忘打卡

C.迟到和早退

D.正常

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第3题

公司关于考勤，工作日期间，如果出现未打卡1次、或迟到早退在-1个小时内的1次、或每月迟到早退累计达5次的，视为旷工，如果不能补卡或调休类的补救措施，算旷工一次工资会扣多少钱（）

A.200

B.500

C.1000

D.2000

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第4题

公司采用“人脸识别”进行考勤管理，所有员工上下班时均须进行人脸识别的考勤打卡工作，特殊情况可以采取手写签到（）

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第5题

每月因个人原因漏打卡而允许补卡的次数为次（）

A.1

B.2

C.3

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第6题

在职员工每日考勤需要打卡两次，分别为上班与下班，项目员工需在项目驻地方为有效打卡，且上下班打卡间隔需在8小时以上（）

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第7题

上班考勤以指纹考勤机为准，如每月迟到或忘打卡次数在3次以上、不满6次的，记元人民币，纳入员工基金（）

A.50

B.100

C.150

D.200

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第8题

每个月在几次忘打卡和几次迟到范畴内不会产生负激励不会产生负激励的迟到时间是多少分钟内（）

A.1次、1次、10分钟

B.1次、1次、5分钟

C.2次、2次、10分钟

D.2次、2次、5分钟

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第9题

未按公司有关规定打卡，可于任何时间申请补卡（）

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第10题

如果漏打卡/带卡，正确的处理方法是（）

A.无需理会

B.在次月10日前在EHR系统进行补卡操作

C.一个工作日内到保安室领取补卡申请并找相关人员签字确认

D.和C都需操作

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第11题

员工每天上下班须指纹打卡，每天上午上下班，下午上下班各打卡一次（）

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