关于笔试法的表述,正确的有()
A.成绩评定比较主观
B.花较少的时间达到高效率
C.提高了知识能力测试的信度与效度
D.可同时对大规模的应聘者进行筛选
E.成绩合格者才能继续参加下轮面试
A.成绩评定比较主观
B.花较少的时间达到高效率
C.提高了知识能力测试的信度与效度
D.可同时对大规模的应聘者进行筛选
E.成绩合格者才能继续参加下轮面试
A.成绩评定比较主观
B.可以对大规模的应聘者同时进行的,选间达到高效率较少的时间达到高效率
C.出于考试题目较多,可以增加对知识能力的考察信度与效度
D.不能全面考察应聘者的工作态度晶德管理能力、口头表达能力和操作能力等
E.笔试往往作为应聘者的初次竞争成绩,合格者才能继续参加下一轮测试和竞争
A.半年面试考试时间为5月份,下半年则为1月份,笔试面试相隔1个月
B.师范生也要参加面试,面试成绩和非师范生统一排名
C.面试成绩择优录取
D.历年的面试通过率约为50%
A.HCIE分笔试,实验和面试三个环节
B.证书有效期三年
C.必须18个月内完成三个考试环节
D.笔试成绩有效期是18个月
E.实验考试有效期是90天,也就是90天内必须预约面试
A.身处一大群人之中对个体的积极或消极反应都会有增强作用
B.拥挤会增强唤醒状态
C.拥挤使人在完成复杂任务时更容易出错
D.拥挤对简单任务的成绩不会有影响
A.培训签到表属于培训记录
B.个人自行学习时,如有笔试,培训管理员需要将该员工的问卷星中有名字和成绩的页面打印签名
C.集体培训时,培训管理员需要在每个微信名后签上该员工的真实姓名
D.培训效果记录,如笔答考试成绩,操作考核记录或资质证书(复印件)等应归档到培训管理员处