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[单选题]
EVA绩效评价指标是指()。
A.公司股票的市价总值
B.经过调整的税后营业净利润减去该公司现有资产经济价值的资本成本后的余额
C.经过调整的税后净利润减去该公司现有资产经济价值的资本成本后的余额
D.公司股票的市价总值减去该公司现有资产经济价值的资本成本后的余额
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A.公司股票的市价总值
B.经过调整的税后营业净利润减去该公司现有资产经济价值的资本成本后的余额
C.经过调整的税后净利润减去该公司现有资产经济价值的资本成本后的余额
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A.粗略划分绩效指标的权重
B.通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标
C.通过各个管理阶层员工之间的沟通，确定绩效评价指标体系
D.对绩效考核指标体系进行修订
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A.重要性。根据绩效评价指标在整个评价工作中的地位与作用，设置最具有代表性和最能反映评价要求的评价指标。
B.可行性。绩效评价指标的设置既要考虑经济性和实用性，又要考虑现实条件与可操作性。
C.可比性。对相同或类似的评价对象设置共同的绩效评价指标，便于评价结果的相互比较与运用。
D.系统性。绩效评价指标的设置应注意指标体系的逻辑关系，将定量与定性指标相结合，系统反映财政支出所产生的经济效益、社会效益和生态环境效益等内容。
A.绩效目标决定绩效信息收集的范围
B.信息收集的内容需要面向绩效评价
C.绩效信息一般分为关键事件、业绩信息和第三方信息三种类型
D.关键绩效指标是指将组织战略目标经过层层分解而产生的
E.绩效监控是一个持续沟通的过程
