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（请给出正确答案）
[单选题]
人事部职责包括（）
A.负责编制《岗位说明书》
B.负责公司《年度培训计划》制定及监督实施并对培训结果进行评估
C.负责组织员工的绩效考评及激励管理
答案
C、负责组织员工的绩效考评及激励管理
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A.负责编制《岗位说明书》
B.负责公司《年度培训计划》制定及监督实施并对培训结果进行评估
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A.岗位涉及领导责任、技术责任、现场管理责任和监督责任的具体内容
B.岗位负责、组织、协调、参与以及监督检查等安全生产职责的具体内容
C.岗位负责管控的安全风险与防范措施
D.岗位安全生产责任制考核标准
A.检查进场的工程材料、构配件、设备的质量
B.处置发现的质量问题和安全事故隐患
C.参与审核分包单位资质
D.参与编制监理规划，负责编制本专业或本岗位监理实施细则
A.设置总账账户，并负责登记总账
B.编制资产负债表、利润表、现金流量表
C.管理会计凭证、账簿、报表等会计档案
D.登记现金日记账和银行存款日记账
对账执行部门的职责有()。
A.负责全辖对账工作的组织和领导
B.负责本机构内外部对账工作的管理
C.执行对账制度、对账实施细则及对账岗位人员安排
D.指导监督本机构对账岗位人员合法、合规开展对账工作
E.负责对账单的编制、分发、收回、统计等工作
下列选项中，属于小型企业会计主管岗位基本职责和要求的是（）
A.负责企业各种税费的计算和缴纳工作
B.编制各种会计报表
C.审核原始凭证
D.定期进行财务成本完成情况的分析
A.负责本区域内控标准及地方标准规范清单的编制与修订
B.负责对本区域内控标准文件及地方标准规范清单的审核
C.负责新标准与本区域内控标准的发布，并组织本区域技术系统进行培训与实施
D.参与本区域范围内控标准修订意见的征集、讨论
E.负责对相关岗位开展新标准的学习，并对学习效果进行评估
A.总体负责调试队移交工作接口
B.负责进行TOB 移交计划的编制及推动执行
C.负责TOB 申请文件准确性和符合性审查
D.传递TOB 申请文件至业主生产计划处
A.总体负责调试队移交工作接口
B.负责进行TOB 移交计划的编制及推动执行
C.负责TOB 申请文件准确性和符合性审查
D.传递TOB 申请文件至业主生产计划处
A.设置印章管理员岗位，负责本机构会计印章的刻制、申请、领取、上缴、保管、封存等工作。
B.设置印章管理员岗位，负责本机构会计印章的申请、领取、上缴、保管、封存等工作。
C.严格执行相关制度，规范会计印章使用及日常保管、交接等工作。
D.接受并配合上级会计结算部门的监督、检查，及时向上级会计结算部门反映会计印章损坏、丢失等异常情况。
