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[主观题]

领导的作用是（)A指挥、协调和激励B控制、指挥与协调C计划、组织与控制D计划、控制与创新

领导的作用是()

A指挥、协调和激励

B控制、指挥与协调

C计划、组织与控制

D计划、控制与创新

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第1题

法约尔提出的管理五项职能或要素是() 。

A.计划、组织、决策、协调和控制

B.计划、组织、决策、领导和控制

C.计划、组织、指挥、协调和控制

D.计划、组织、激励、协调和控制

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第2题

领导的作用主要有()

A.指挥、协调和激励

B.领导、协调和激励

C.引导、协调和激励

D.带领、协调和激励

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第3题

管理是人们进行的生产劳动的一部分，是为了更好实现目标、提升业务活动的效率，而进行的计划、组织、指挥、协调和（）等活动。

A.领导

B.控制

C.沟通

D.反馈

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第4题

作为一般管理活动的行政职能包括()五个环节。

作为一般管理活动的行政职能包括（)五个环节。

A、计划、组织、指挥、协调和控制

B、计划、组织、指挥、监督和协调

C、决策、实施、控制、监督和评估

D、决策、领导、实施、监控和评估

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第5题

领导者要具有指挥、协调和激励三个方面的作用。

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第6题

施工项目资源管理主要是对项目所需的()进行的计划、组织、指挥、协调和控制活动。

A.人力

B.材料

C.机械设备

D.技术

E.临时设施

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第7题

农业土地政策法规的功能有导向、协调和()等功能。

A.领导

B.组织

C.控制

D.管理

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第8题

企业管理的五大职能是计划、组织、领导、协调和（)。

A.协助

B.保障

C.控制

D.决策

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第9题

企业管理是对企业生产经营活动进行计划，组织、指挥，协调和控制等一系列职能的总称。（)

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第10题

学习过程和学习资源的管理，指对所有学习资源和学习过程进行计划、组织、()指挥、()协调和控制。

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