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[单选题]

王某在宁波以个体工商户名义向某支付机构申请领用了POS机,后续支付机构检测发现该POS机被移机至我国西南边境使用,且涉嫌用于赌博等犯罪行为,对此情形,收单机构应采取哪些措施()

A.暂停办理资金结算

B.上报可疑交易报告

C.向公安机关报案

D.停止收单服务并收回POS机

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D、停止收单服务并收回POS机

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第1题
张某和王某系夫妻,张某想借钱炒股,王某不同意,张某说:“我自己借钱自己还!”二人书面约定此后各自收入归各自所有。张某以自己名义向不知有此约定的同事孙某借钱,双方未约定利息。下列选项错误的是()

A.孙某只能要求张某以个人财产还款

B.孙某有权要求张某以张某和王某所有的财产还款

C.王某如主张此系张某的个人债务,必须举证证明孙某知道她与张某之间的约定

D.张某还款时不应向孙某支付利息

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第2题
2001年8月,个体工商户王某将其经营的时装店交给其朋友齐某经营,齐某在经营过程中,借用丽人时装公司的合同专用章,与华美时装厂签订了代理销售其时装的合同。至2002年6月,齐某共拖欠华美时装厂时装款120万元。华美时装厂多次催要,但齐某均以该时装店的业主是王某为由拒绝支付,而丽人时装公司已与佳人时装公司合并为独立的佳丽时装公司。如果华美时装厂向人民法院起诉,应以谁为被告?( )

A.王某

B.齐某

C.丽人时装公司

D.佳丽时装公司

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第3题
某虚开增值税专用发票案中,王某是甲公司的务会计,其利用职务便利,在欺瞒公司其他工作人员的情形下,以甲公司的名义向乙公司虚开增值税专用发票,并收受乙公司5万元报酬至王某个人银行账户。该案应当被认定为单位犯罪()
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第4题
2015年7月1日,王某海外留学归国到甲公司工作,双方于7月10日签订了为期3年的芳动合同;合同约定甲
公司为王某缴纳“五险一金”,月平均工资为15000元。已知当地职工月平均工资为3000元,最低工资标准为2000元。 2016年8月1 0日,王某在上班途中被一辆闯红灯的车辆撞倒受伤,住院治疗3个月。住院期间,甲公司停发每月15000元的工资和一切福利。 2018年6月1日,王某因遗传性心脏病动手术,住院治疗。7月1日,甲公司以合同到期为由终止劳动合同,并停发病假工资。20 1 8年9月1日,王某向指定的公共就业服务机构办理了失业登记。 下列关于甲公司为王某办理社会保险登记和费用缴纳的表述中,正确的是()。 王某在上班途中被一辆闯红灯的车辆撞倒受伤,下列关于王某住院期间的待遇,表述正确的是()。 王某因遗传性心脏病动手术,下列关于王某享受待遇的表述中,正确的是()。 20 1 8年9月1日,王某向指定的公共就业服务机构办理了失业登记。王某领取失业保险的期限最长为()。

甲公司应当自2015年7月1日起30日内为王某向社会保险经办机构申请办理社会保险登记

甲公司应当自2015年7月10日起30日内为王某向社会保险经办机构申请办理社会保险登记

王某个人每月缴纳的基本养老保险费数额为3000×3×8%=720(元)

王某个人每月缴纳的基本养老保险费数额为15000×8%=1200(元)@@@SXB@@@王某享有医疗期待遇,住院期间甲公司每月向其支付的工资不得低于12000元

王某享有工伤保险待遇,住院期间原工资福利不变,由甲公司按月支付

王某享有工伤保险待遇,王某享有的停工留薪期一般不超过12个月

王某既不享受医疗期待遇,也不享受工伤保险待遇,住院期间甲公司可以停发工资和一切福利@@@SXB@@@王某享有3个月的医疗期待遇

病休期间,公休、假日和法定节日包括在内

甲公司不得终止劳动合同,劳动合同必须续延至医疗期满,职工在此期间仍然享受医疗期内待遇

对甲公司违法终止劳动合同,王某可以主张,用人单位按照经济补偿金标准的2倍向其支付赔偿金@@@SXB@@@6个月

12个月

18个月

24个月

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第5题
郭某是甲有限责任公司的董事长。在任职期间,将公司的部分资产以低于其公平价值的价格出售给其子担任总经理的乙公司。王某为甲公司的股东,持有公司0.6%的股份。王某认为甲公司应起诉乙公司要求撤销交易或补偿差价,但甲公司不可能起诉。王某直接向人民法院提起了股东代表诉讼。下列表述哪项是正确的()?

A.王某不能直接起诉,因为他持有的股份不足1%

B.王某不能直接起诉,因为他未首先要求公司的董事会或监事会提出请求

C.王某应以自己的名义提起诉讼,但诉讼中所得的赔款应归甲公司所有

D.王某应以公司的名义起诉,因为他行使的是公司的诉权

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第6题
根据支付结算法律制度的规定下列选项中可以申请开立基本存款账户的有()。

A.甲公司

B.乙事业单位

C.个体工商户王某

D.光明小区居民委员会

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第7题
2019年9月12日,王某到某教育培训机构上班。上班后,王某多次向公司提出签订劳动合同,可一直到王
某上班后3个月即2019年12月11日,公司才与他订立书面劳动合同。而且公司在合同中约定有:

试用期为1年,在试用期满后经考核合格,予以转正,确定劳动合同期限;王某入职公司时,需交纳1000元押金,合同期限届满后退还;在履行合同过程中,若发现王某不能胜任工作,公司可随时解除劳动合同;王某如要求提前解除合同,需提前45天通知公司,同时,需要向公司支付违约金1000元;王某可以自愿参加养老保险和工伤保险。

根据所学知识,结合以上案例,请回答以下问题:

(1)王某与某教育培训机构的劳动关系何时确立?为什么?

(2)某教育培训机构在王某上班后3个月与之订立书面劳动合同的行为是否合法?为什么?

(3)上述劳动合同中有何违法之处?并对不合法之处进行修正。

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第8题
杜某与陈某设立了一家旨在帮助留守儿童的公益基金,设立过程中杜某以自己的名义为基金购置硬件设施,陈某以基金的名义为基金购买软件设施。其后,基金因为管理不善终止运营。对此,下列哪些说法正确()?

A.硬件设施的出卖人有权向基金主张债权

B.软件设施的出卖人有权向陈某主张债权

C.基金权力机构可以决议将剩余财产分配给杜某与陈某

D.若基金章程和权力机构未对剩余财产作处理,主管机关可将其转给宗旨相同或者相近的法人

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第9题
赵某与王某为邻居,常有口角。一天,由于王某养的羊吃了赵某菜地里的莱,赵某大怒,遂砍伐王某屋前的果树十棵。王某向乡派出所控告,乡派出所接到控告,经调查后,以县公安局的名义对赵某作出拘留5天的决定,并责令赵某赔偿王某200元。对此,下列说法中正确的是()。

A.王某因对果树享有所有权而形成的法律关系属于相对性的法律关系

B.县公安局与赵某形成了平权的法律关系

C.赵某因砍伐王某的果树而形成的损害赔偿关系属于相对法律关系

D.赵某因砍伐王某的果树而形成的损害赔偿关系属于一般法律关系

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第10题
中国公民张某在工作之余从事发明创造。2010年,张某与甲公司订立委托合同,为甲公司研究开发新产品
的外观设计。设计完成后,甲公司认为方案没有达到理想效果,拒绝支付部分费用。张某遂以自己的名义向专利局提出专利申请。2011年1月,张某取得该外观设计的专利权。2011年3月,乙公司发现张某的外观设计方案与该公司2年前中请的同主题方案非常相似,于是请求专利复审委员会宣告该专利权无效。根据上述材料,回答下列问题:

张某研究开发的外观设计,其专利申请权属于谁?并说明理由。

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第11题
2013年5月,张某、王某、李某共同出资设立了甲普通合伙企业(下称甲企业),合伙协议约定由张某执行合
伙企业事务,且约定超过10万元的支出张某无权自行决定。合伙协议就执行合伙事务其他事项未作特别约定。

2014年3月,张某的朋友刘某拟从银行借款8万元,请求张某为其提供担保。张某自行决定以甲企业的名义为刘某提供了担保。

2015年4月,张某以甲企业的名义与赵某签订一份买卖合同,价款为15万元,合同签订后,甲企业认为该合同是张某超越权限订立的合同,合同无效。赵某向法院起诉,经查,赵某知悉张某超越合伙协议对其权限的限制签订了该合同。王某、李某认为张某签订的买卖合同的行为不妥,决定撤销张某对外签订合同的资格。

要求:

根据上述资料和合伙企业法律制度的规定,回答下列问题:

(1)张某是否有权自行决定以合伙企业的名义为刘某提供担保?简要说明理由。

(2)甲企业主张买卖合同无效是否成立?简要说明理由。

(3)王某、李某是否有权撤销张某对外签订合同的资格?

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