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[单选题]
企业文化创新的()要求将企业文化理念转化为企业处理其内外部关系的行为模式。
A.制度化阶段
B.行为化阶段
C.习惯化阶段
D.机制化阶段
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A.制度化阶段
B.行为化阶段
C.习惯化阶段
D.机制化阶段
A.企业文化是员工的文化
B.CIS,企业识别系统,要做,但先不要印文化手册、设计LOGO、画图腾
C.一个创新性企业中,树立榜样容易让员工产生疏离感,榜样行为被等同于谄媚和固化
D.在酒桌上寻求企业文化认同是可取的
E.企业文化可以脱离经营管理
A.约束作用
B.凝聚作用
C.激励作用
D.陶冶作用
A.企业使命是“情系万家、信达天下”
B.企业愿景是“建设世界一流邮政企业”
C.核心价值观是“用户至上、员工为本”
D.企业精神是“创新、协同、诚信、担当”
A.培养核心能力
B.提高获取和使用信息的能力
C.改善企业文化促进战略实施
D.通过开发新产品和改善客户服务来提高生产力、效率、产品周期与创新