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[多选题]
小企业人员激励的基本原则包括()。
A.避免平均主义
B.采用高工资、高福利等物质的激励手段
C.从企业的战略出发设计薪酬
D.物质激励与精神激励相结合
E.激励要根据员工个人的实际需要来进行
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A.避免平均主义
B.采用高工资、高福利等物质的激励手段
C.从企业的战略出发设计薪酬
D.物质激励与精神激励相结合
E.激励要根据员工个人的实际需要来进行
A.Ⅲ级、Ⅳ级事件属于鼓励性报告事件,执行非处罚措施
B.对积极、主动报告Ⅲ级、Ⅳ级事件,降低事件危害的人员和科室,根据具体情况给予免责或奖励
C.对强制性报告事件瞒报、漏报、谎报、缓报的人员和科室按有关规定给予处罚
D.以上都是
A.人员激励体系
B.人员管理体系
C.人员考评体系
D.人员认证体系
A.发现爆炸物品,应设法将人、物分离,将爆炸物品放到防爆筐、罐内,然后报机场公安机关处理
B.要尽可能让爆炸物在原地引爆
C.爆炸装置是具有较大杀伤力的装置,一旦发现爆炸物,必将引起严重的后果
D.发现爆炸装置(包括可疑爆炸物)后,应禁止任何人员触动
我国节能工作的基本原则是:坚持()相互促进,节能是为了更好地发展,实现科学发展必须节能;坚持()并举,()优先,()为本;坚持把节能作为转变经济增长方式的主攻方向,从根本上改变高耗能、高污染的粗放型经济增长方式;坚持发挥市场机制作用与实施政府宏观调控相结合,努力营造有利于节能的体制环境、政策环境和市场环境;坚持()与存量挖潜、依法管理与政策激励、突出重点与全面推进相结合。