题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
下面哪个属于面试官正确的做法（）
A.受被测人外表、情绪和态度等影响，使得评分失去客观性
B.对应聘者的某种印象影响到了对其所有能力的评价结果
C.所有应聘者的测评结果都接近于平均值
D.对某位应聘者的评价，基于他本人的特点,而不是完全依据其他应聘者的面试结果
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A.受被测人外表、情绪和态度等影响，使得评分失去客观性
B.对应聘者的某种印象影响到了对其所有能力的评价结果
C.所有应聘者的测评结果都接近于平均值
D.对某位应聘者的评价，基于他本人的特点,而不是完全依据其他应聘者的面试结果
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A.多个面试官的时候，你的目光应该始终在主面试官身上
B.无领导小组讨论时，尽量少说话，枪打出头鸟
C.多个求职者应聘时，自我介绍最好有特色让面试官更容易记住
D.无领导小组讨论时，要“从善如流”，遵从众人意见不特立独行
A.向客户耐心解释，争取客户理解
B.与客户发生争执
C.当客户过于激动时，漠然对待不做进一步的解释
D.训斥客户
A.对于正在处理中的业务应照常办理完毕后方可下班
B.下班时仍有等候办理业务的客户，不可生硬拒绝，应迅速请示领导，视具体情况加班办理
C.拒绝再为客户办理业务，生硬地示意下班时间到
D.提前结束办理业务
A.我不接受加班
B.如果工作需要可以加班，同时我也会提高工作效率，避免不必要的加班
C.有加班费吗？管晚饭吗？打车报销吗？第二天可以晚到吗？
D.加班就是领导工作安排不合理，凭什么让员工买单？
A.咳嗽——这种新药抑制的流感症状是流感传染的主要渠道。
B.一些用于抑制感冒症状的药也被人用来治由于其他病引起的症状。
C.许多染上流感的工人得呆在家中，因为流感症状妨碍他们有效地工作。
D.许多注射过流感疫苗的人是65岁以上的退休工人，因此不会外出工作。
E.一种疾病症状是身体本身治疗疾病的一种方法，因此抑制症状会延长感冒的时间。
