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[主观题]

对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核()。A. 工作实绩B. 工

对公务员的考核,按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核()。

A. 工作实绩

B. 工作能力

c. 思想品德

D. 勤奋敬业

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第1题
公务员的考核应当按照管理权限,全面考核公务员的()、廉,重点考核政治素质和工作实绩。

A.德

B.能

C.勤

D.绩

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第2题
国家综合性消防救援队伍各级政治机关按照管理权限,坚持客观公正的原则,对消防员的()进行全面考核。

A.德

B.能

C.勤

D.廉

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第3题
《公务员考核规定》明确,公务员对年度考核确定为()等次不服的,可以按照有关规定申请复核、申诉。

A.不定等

B.称职

C.基本称职

D.不称职

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第4题
新录用公务员任职定级,按以下()程序进行

A.本人对试用期间德能勤绩廉进行总结

B.所在单位进行全面考核

C.提出拟任职级和级别意见

D.任免审批,下发任职定级决定

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第5题
《公务员考核规定》明确,同时受党纪处分、政务处分或者所在机关给予处分、组织处理的,按照()确定受处分影响期间考核结果。

A.党纪处分

B.政务处分

C.组织处理

D.对其考核结果影响较重的处分

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第6题
《党政领导干部考核工作条例》明确,()按照干部管理权限,履行考核领导班子和领导干部的职责。

A.党委(党组)及其组织(人事)部门

B.组织(人事)部门

C.党委(党组)

D.以上都不是

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第7题
()是指按照一定的标准采用科学的方法检查和评定组织内公务员对职位所规定的职责的履行程度,以确定其工作成绩的管理方法。

A.公共部门管理

B.公共部门考核

C.公共部门绩效评估

D.公共部门效果评价

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第8题
根据《陕西省参照管理的单位审批办法》的规定,实行参照管理的单位,应严格按照《中华人民共和国公务员法》和各单项法规对登记人员进行管理,全面实施录用、考核、职务任免、职务升降、奖励、惩戒、培训、交流与回避、工资福利保险、辞职辞退、退休、申诉控告等公务员各项管理制度()
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第9题
《公务员考核规定》明确,县级以上公务员主管部门负责本辖区内公务员考核工作的综合管理和指导监督,每年按照不少于机关总数()的比例,对本辖区内各机关公务员考核工作进行核查了解。

A.5%

B.8%

C.10%

D.15%

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第10题
公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职。()
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第11题
对行政机关公务员给予处分,由()(以下统称处分决定机关)按照管理权限决定

A.任免机关

B.监察机关

C.本级行政机关

D.上级行政机关

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