关于“马斯洛需求理论”这本书有两个重要的解读,分别是()
A.当一个人在自我实现得到充分回报的时候,他会忽略下面的需求
B.如果一个人在上半部分得不到满足,他会在下半部分拼命地索取
C.安全需求和自我实现是同等重要的
D.一定是从生理需求满足后,再过渡到自我实现的需求
ABCD
解析:当一个人在“自我实现”得到充分回报的时候他会忽略下面的需求如果一个人在上半部分得不到满足他会在下半部分拼命地索取
A.当一个人在自我实现得到充分回报的时候,他会忽略下面的需求
B.如果一个人在上半部分得不到满足,他会在下半部分拼命地索取
C.安全需求和自我实现是同等重要的
D.一定是从生理需求满足后,再过渡到自我实现的需求
ABCD
解析:当一个人在“自我实现”得到充分回报的时候他会忽略下面的需求如果一个人在上半部分得不到满足他会在下半部分拼命地索取
A.从问大家渠道提炼消费者需求时,可以直接根据系统推荐标签数量,提取消费者需求标签数量
B.消费者需求汇总后,要区分消费者真伪需求,挖掘消费者真实需求
C.消费者需求汇总后,要根据马斯洛需求层次理论区分消费者需求层级。先满足高层次需求,再满足低层次需求
D.分析消费者需求可以为后续的产品定位、产品推广提供依据
A.COVID-19对马斯洛的需求层次理论中所有层次均有影响
B.COVID-19对马斯洛的需求层次理论中的安全需要层次没有影响
C.COVID-19对马斯洛的需求层次理论中的生理需要层次影响较小
D.COVID-19对马斯洛的需求层次理论中的自我实现层次影响有限
E.COVID-19对马斯洛的需求层次理论中的社会需要层次影响不大
A.马斯洛需求层次中自我实现的需求是最高级的需求
B.马斯洛需求层次中生理需求是最低级的需求
C.马斯洛的需求包括低级需求和高级需求两类
D.人的行为是在主导层次上的需求所决定的
关于马斯洛层次需要理论说法不正确的是()
A马斯洛层次需要理论由高到低分成五级
B生理层次处于最底层,自我实现需要处于最高级
C人们只有满足了底层的需要,才会追求上一层的需要
D人们可以同时拥有几种需要,需求的满足可以跃层
A.注意避免由于奖金的可变性带来的风险影响员工的基本需求
B.只有充足的激励因素才能让人得到满足
C.保障性的报酬不能太高,因为保证性的报酬激励作用不足
D.员工对于自身能力的评价很重要,组织要为达到绩效目提供培训