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[单选题]

以下关于企业定员管理的说法,不正确的是()

A.合理的劳动定员能提高劳动生产率

B.定员必须以企业利润最大化为依据

C.劳动定员可以激发员工钻研业务技术的积极性

D.合理的定员能使企业各工作岗位的任务量实现满负荷运转

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B、定员必须以企业利润最大化为依据

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第1题
以下关于企业文化定位的说法不正确的是?()

A.企业文化本质是一种管理文化

B.企业文化与企业管理是相互独立的

C.企业文化存在于企业的日常管理中

D.企业文化是企业的一种生存方式

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第2题
关于第三方物流模式,以下说法不正确的是()

A.时效性低

B.通过信息系统与物流企业保持密切联系,以达到对物流全程管理控制的一种物流运作与管理方式

C.成本较高

D.以上皆是

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第3题
关于供应商管理的重要性,以下说法不正确的选项是()。

A.帮助企业控制成本。

B.有利于提升供应商对意外事件的应急处理能力,从而降低企业的损失。

C.可以促进企业与供应商的紧密合作关系。

D.不利于企业指导供应商开发新的旅游服务项目。

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第4题

以下关于劳动效率定员法核算指标的表述,不正确的是()。

A.班产量定额=工时定额/工作时间

B.工人劳动效率=劳动定额X定额完成率

C.以手工操作为主的工种更适合用此方法

D.其实质是根据工作任务量和劳动定额核算定员人数

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第5题
关于东风Honda原厂延保业务管理,以下说法正确的是()

A.东风Honda根据审核通过的延保订单冻结服务费,并于N+2月初扣款,同时由东风Honda开具结算发票及对账单

B.东风Honda对特约店提报的延保包修申请进行审核,审核通过后下发结算通知,特约店开具延保包修发票,注明延长包修

C.延长包修范围与原厂包修期范围一致

D.客户保修申请由特约店保修鉴定员判断,并按一般保修流程及要求提交相关资料

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第6题
关于企业,以下说法中不正确的是()

A.依法设立

B.以盈利为目的

C.社会组织

D.向社会提供商品

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第7题
以下关于店长工作内容说法不正确的是()

A.商品管理

B.营业管理

C.只做财务管理

D.人员管理

E.顾客管理

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第8题
关于我行资金余额管理业务,以下说法不正确的是()。
A、母、子公司不可以跨分行开户,必须在同一所属一级分行范围

B、对于在我行已经开通了集团协议转账或“企业银行”集团支付服务的客户,如果想要以子公司名义申请集团资金余额管理业务,则必须先取消原集团协议转账或企业银行集团支付服务

C、子公司对外付款时,如果账户余额不足,则自己自动从母公司下划到子公司完成支付

D、母公司可为子公司设置单笔支付最高额度的限制

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第9题
下列有关经营决策的说法,不正确的是()。

A.企业经营决策是关于企业总体发展的决策

B.企业经营决策是关于企业重要经营活动的决策

C.企业经营决策由企业最高管理阶层负责

D.企业经营决策是战术性的决策

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第10题
以下关于企业管理类文章的说法,不正确的是()。

A.用于企业管理、执行

B.企业管理类的文章没有感情

C.主题鲜明、明确

D.抒发感情、陶冶情操

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第11题
以下说法不正确的是()。

A.供应链物流是以核心企业为核心的物流

B.供应链物流是一种系统物流

C.供应链管理是一种基于流程的集成化管理模式化

D.供应链以销售企业为核心

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