题目内容
（请给出正确答案）
A.费用报销应及时填报，出差费用报销返回10天内报销
B.费用报销应及时填报，出差费用报销返回7天内报销
C.费用报销时相关资料齐全，申请批复等资料要作为报销附件同时上报
D.费用报销超出规定标准的，财务部门或费用审核员审核发现后，经办人拒不纠正的，对其罚款50元
答案
BCD
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“依据费用报销管理规定，下来说法正确的是（）”相关的问题
A.审批手续是否齐全，是否有完备的事前审批
B.费用归集是否满足多维精益管理体系要求，需要拆分的，拆分依据是否正确
C.费用类型与款项内容是否一致涉及增值税的，税率是否与票面税率一致事由填写是否规范
D.付款金额是否与报销单据一致，是否超过发票金额付款，是否与合同约定付款方式一致供应商信息是否选择正确
A.专项附加扣除是指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人、3岁以下婴幼儿照护项专项附加扣除7
B.个人接受本科生及以下学历（学位）继续教育，只能选择由其父母扣除
C.在一个纳税年度内，纳税人发生的与基本医保相关的医药费用支出，扣除医保报销后个人负担累计超过15000元的部分，由纳税人在办理年度汇算清缴时，在80000元限额内据实扣除
D.婴幼儿费用扣除标准，父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除，也可以选择由双方分别按扣除标准的50%扣除，具体扣除方式在一个纳税年度内不能变更
E.夫妻双方主要工作城市相同的，只能由一方扣除住房租金支出
A.对异地就医患者先救治后结算，报销不再执行异地转外就医支付比例调减规定
B.患者医疗费用不再纳入医院总额预算控制指标
C.对集中收治的医院，医保部门将预付资金减少医院垫付压力
D.保证及时支付患者费用，特别是发挥医疗救助资金的兜底保障作用，打消患者就医顾虑
A.各区域/门店每月20日前须完成核对工作
B.各单位须按与集团核对一致后的月消费明细完成当月挂账及结算工作
C.实际月度消费超过月度话费消费额度的，公司予以报销
D.若因员工离职，接替人员暂未到岗，在此期间工作手机产生的费用由相关门店自行承担
E.工作手机报销额度为总监级以上300元/月（不含总监级），总监级及以下210元/月
