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[主观题]

请根据所提供的教材和材料和相关情况,按要求完成教学设计。教学材料:某版本小学语文教科书中编入《

请根据所提供的教材和材料和相关情况,按要求完成教学设计。

教学材料:某版本小学语文教科书中编入《秋天的图画》一课。课文内容如下图所示。

1、秋天的图画秋天来啦,秋天来啦,山野就是美丽的图画,梨树挂起金黄的灯笼。苹果露出红红的脸颊,稻海翻起金色的波浪,高粱举起燃烧的火把,谁使秋天这么美丽。

2、看蓝天上的大雁作出了回答,他们排出一个大大的人字,好像在说——勤劳的人们画出秋天的图画。相关情况:授课对象为某乡村小学二年级(1)班的学生,班级人数为43人。

设计要求:

(1)制定本节课的教学目标。

(2)为本节课设计一下课堂导入活动。

(3)围绕“梨”字的学习,设计一个教学活动。

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第1题
请根据所提供的教学材料和学生情况。按一节课的要求完成教学设计
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第2题
根据《关于进一步优化增值税优惠政策办理程序及服务有关事项的公告》(国家税务总局公告2021年第4号)下列说法错误的是()

A.单位和个体工商户适用增值税减征、免征政策的,在增值税纳税申报时按规定填写申报表相应减免税栏次即可享受,相关政策规定的证明材料留存备查

B.单位和个体工商户适用增值税即征即退政策的,应当在首次申请增值税退税时,按规定向主管税务机关提供退税申请材料和相关政策规定的证明材料

C.纳税人后续申请增值税退税时,相关证明材料未发生变化的,无需重复提供,仅需提供退税申请材料并在退税申请中说明有关情况

D.纳税人不再符合增值税优惠条件的,应当自不符合增值税优惠条件的次月起,停止享受增值税优惠

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第3题
你所采取的备考方式是()

A.观看公司提供的课程视频

B.学习官方提供的教材

C.自己另外购买相关培训课程或材料学习

D.没有准备

E.其他方式

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第4题
境内机构、个人和银行应该按哪些规定如实的说明情况,提供相关材料,配合外汇局开展核查工作,不得拒绝、阻碍和隐瞒。
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第5题
根据《商业银行个人理财业务管理暂行办法》,下列有关商业银行理财资金使用规定说法正确的是()。

A.商业银行只需对理财计划所汇集的资金进行正常的会计核算,无需为每一个理财计划制作明细记录

B.在理财计划的存续期内,商业银行应向客户提供其所持有的所有相关资产的账单,账单提供应不少于两次,并且至少每月提供一次

C.商业银行应按季度准备理财计划各投资工具的财务报表、市场表现情况及相关材料

D.当商业银行部提供理财计划各投资工具的财务报表时,客户有权要求商业银行提供

E.商业银行无需就所采用的会计核算和税务处理方法,制定专门的说明性文件

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第6题
接到资格考试考后审核的通知,因个人原因无法准时提供材料,会影响成绩吗?()
A、不会

B、根据人社部相关通知,到期尚未完成核查工作的,待查人员暂按“未按期进行报考条件复核”处理,待核查完成后再恢复成绩

C、直接取消成绩

D、直接按缺考计算

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第7题
根据《物流中心纪检监察系统性风险事项防控清单》要求,主要风险事项“接受巡察”不包括()

A.是否存在隐瞒不报或者故意向巡察组提供虚假情况

B.是否拒绝或者不按照要求向巡察组提供相关文件材料

C.是否按规定对应当通报或公开的巡视巡察整改事项及时进行通报或公开

D.是否存在干扰、阻挠巡视工作或者诬告、陷害他人的情况

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第8题
张某是家庭的户主,他向户籍所在地乡人民政府提出了低保申请,他应当履行哪些义务()。

A.按规定提交相关材料,书面声明家庭收入和财产状况,并签字确认

B.提交共同生活家庭成员无犯罪记录证明

C.履行授权核查家庭经济状况的相关手续

D.承诺所提供的信息真实、完整

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第9题
工程技术部门会同钻井队根据合同、工程目的、顾客提供的设计和要求等策划、确认作业过程中的关键工序。对关键工序进行确认后,还需要对哪些方面进行确认()。
工程技术部门会同钻井队根据合同、工程目的、顾客提供的设计和要求等策划、确认作业过程中的关键工序。对关键工序进行确认后,还需要对哪些方面进行确认()。

A.按相关标准、“作业指导书”和“现场检查表”对过程控制情况进行监督检查

B.对设备进行认可,对作业人员进行资格鉴定

C.做好过程控制的相关记录

D.当过程发生问题时或影响过程的因素发生变化时,应进行再确认

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第10题
投诉人提出消费投诉,我行可以要求其提供以下材料或者信息()

A.投诉人的基本情况,包括:自然人或者其法定代理人姓名、身份信息、联系方式

B.被投诉人的基本情况,包括:被投诉的机构名称,被投诉的我行员工相关情况以及其所属机构的名称

C.投诉请求、主要事实和相关依据

D.投诉人提交书面材料的,应当由投诉人签字或者盖章

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第11题
主题专家组组建以后,由主题专家组成员根据自己了解和掌握的情况提出相应的工作要素,专家在工作要素选择过程中要考虑要素是否满足以下哪些标准()?

A.任职者所必须具备的要素

B.低绩效员工所缺乏的要素

C.能够区分优秀员工的要素

D.企业所提供的工作环境要索

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