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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

员工培训体系构建的主要要求有（)。 A做好培训需求 B结合企业文化 C培训方法的多样化 D紧扣

员工培训体系构建的主要要求有()。

A做好培训需求

B结合企业文化

C培训方法的多样化

D紧扣企业目标

E强化其他人力资源管理活动的支持

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第1题

分公司制定培训计划，应紧扣（)培训体系构建，细化培训职能，围绕营销员队伍建设的总体要求，针对营销员培训体系和内容，制定年度培训计划，确保计划可实施，有管控。

A.二级

B.五级

C.四级

D.三级

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第2题

组织着眼于可持续发展和创建核心竞争力而构建的员工培训与开发体系是（)。

A.组织学习与发展体系

B.人力资源发展与职业生涯规划体系

C.培训需求调查体系

D.培训课程管理体系

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第3题

目标管理的特点包括（）

A.它是一种系统化的管理模式

B.要求有明确完整的目标体系

C.更富于参与性

D.强调自我控制

E.重视员工的培训和能力开发

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第4题

下列属于国际标准化培训体系的构建过程有（）

A.确定培训需求

B.人才招募与甄选

C.设计和策划培训

D.提供培训

E.评价培训结果

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第5题

至2013年末，国网公司“三集五大”体系建设的主要任务主要（)。

A.全面开展体系完善提升工作，深化人财物集约化管理，强化“五大”体系协同运作

B.构建统一的制度标准体系，加强信息系统的集成与应用

C.落实“三集五大”体系相关配套措施

D.增强员工适应新体系的能力

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第6题

《关于构建税务系统一体化综合监督体系的意见》及6项配套制度文件中，要求做实党的基层组织日常监督中，（）带头落实谈心谈话制度，及时掌握党员干部思想状况，对苗头性、倾向性问题及时提醒批评教育。

A.党支部书记

B.党支部组织委员

C.党支部宣传委员

D.党支部纪检委员

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第7题

01号手册本次修订新增“6.8安全保证”相关要求有（）

A．载重平衡管理人员需要每年至少一次参加安全管理或风险防控等相关培训，不断提高风险防控意识B．安全培训涉及需要取得安全管理资质人员及上岗需要资质人员C．安全培训需依法合规培训、按需实施教学，落实持证上岗和先培训再上岗制度，明确安全培训主体责任，开展各岗位基础航空安全培训、考核和再教育，不断完善航空安全培训体系，不断提高培训质量，向员工提供持续学习、主动学习的环境和机会，不断提升员工的安全素质D．分管安全人员负责开展安全教育工作，并监督检查部门安全教育实施及台账留存情况

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第8题

当前，基层单位对安全培训方面的意见比较大，主要体现为：培训任务重，影响员工休息；师资力量不足，培训效果差等。请根据你所了解的事实，结合神东安全文化体系的基本观点分析原因，

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第9题

法律要求企业生产类型员工入职前必须做安全培训（）

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第10题

《关于切实加强非煤矿山企业全员安全生产培训的意见》要求，企业是安全培训的主体，企业要建立（）的安全培训责任体系

A.负责人负总责

B.分管负责人一岗双责

C.各业务部门齐抓共管