题目内容
（请给出正确答案）
A.用人单位安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于规定比例的，按应缴费额50%征收
B.1%以下的，三年内按应缴费额90%征收
C.没有安置残疾人，年内按应缴费额90%征收
D.上海地区根据人数规模较早的实行了分档征收
答案
ABCD
解析：用人单位安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于规定比例的按应缴费额50%征收1%以下的三年内按应缴费额90%征收上海地区根据人数规模较早的实行了分档征收
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A．用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费
B．职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴
C．无雇工的个体工商户不可直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费
D．用人单位应当“按月”将缴纳社会保险费的明细情况告知本人
根据社会保险法律制度的规定，下列关于社会保险费缴纳的表述中，正确的有（）。
A.用人单位未按时足额缴纳的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足
B.职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴
C.发生不可抗力等法定事由，用人单位可以申请缓缴或者减免缴纳
D.用人单位应当自行申报、按时足额缴纳
A.用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费
B.非因不可抗力等法定事由不得缓缴减免社会保险费
C.无雇工的个体工商户可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费
D.用人单位应当按季度将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人
E.城乡居民参保人员自主选择缴费档次，缴费档次发生变化的需提前进行缴费档次变更
B、自2020年1月1日起至2022年12月31日，用人单位安排残疾人就业比例达到1%(含)以上，但未达到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金
C、自2020年1月1日起至2022年12月31日，用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金
D、自2020年1月1日起至2022年12月31日，在职职工人数在30人(含)以下的企业，暂免征收残疾人就业保障金
A.《中华人民共和国职业病防治法》
B.《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安全生产总局令第47号)
C.《用人单位职业健康监护监督管理办法》(国家安全生产总局令第49号)
D.《关于印发职业卫生档案管理规范的通知》(国家安全生产总局安监总厅安健[2013]171号)
A.公司总师级领导人员宴请按照不超过150元/次(含饮料等)控制
B.中层正职宴请按照不超过100元/次(含饮料等)控制
C.中层副职宴请一般采用工作餐形式
D.公司中层公务招待活动一般不得赠送纪念品
